Directeur / Journal Managing director, مدير إدارة صحيفة
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم باقتراح السياسة المحددة للتحرير والنشر ووضع الخطط والبرامج الكفيلة بتحقيق نجاح الصحيفة
ورواجها وبأقل كلفة، وتحديد الاحتياجات ومتابعة تأمينها وتوفيرها، وتقييم الأداء الصحفي والإعلامي لتطوير وسائل النشر والتحرير والموضوعات
المطروحة لتتلاءم والمستجدات، وإدارة المرؤوسين وتقييم الإنجازات، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions include:

Proposing editing and
publication policy; Formulating plans and programs to ensure newspaper success

and propagation at the
least cost possible; Defining needs and following up their provision and

availability; Evaluating
journalistic and media performance to develop editing and publication methods and

topics tackled to
ensure their compatibility with new events; Managing subordinates and developing

their skills; and
Developing the procedures and meeting the requirements of general and

occupational health and
safety.
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Proposer

la politique d'édition
et de publication et établir les plans et les programmes à même de garantir le

succès et la vogue du
journal avec le moindre coût; Déterminer les besoins et suivre leur

approvisionnement; ?valuer la
performance journalistique et médiatique de manière à développer les moyens de

publication et d'édition
et les sujets traités pour qu'ils soient adaptés avec les actualités; Gérer les

subordonnés et évaluer les
résultats; Développer les procédures et pourvoir aux exigences de la sécurité et

de la santé
professionnelle et publique.
اقتراح خطط وبرامج العمل لتنفيذ السياسة المحددة للصحيفة، وتحديد الاحتياجات من حيث الصحفيون والفنيون، والتجهيزات الفنية والمخصصات
المالية، ومتابعة توفيرها. متابعة إدارة الحسابات والتوزيع والاشتراكات والإعلانات وغيرها من الإدارات. إعداد مشروع ميزانية الصحيفة، والموازنة
بين الإيرادات والمصروفات، والتفاوض بشأن إبرام العقود الخاصة بالشراء ومتابعة عمليات الشراء، ومراجعة تقارير الإدارات المختلفة وتقييم تنفيذها.
الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح البرامج اللازمة لرفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات
وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية