الموضوع: مطلوب فرصه عمل للسعوديه في اسرع وقت من اليمن
مطلوب فرصه عمل للسعوديه في اسرع وقت من اليمن
السلام عليكم
نحن فى مؤسسة ظلال للتدريب نرحب بالتعاون المشترك مع كافة مراكز ومؤسسات التدريب فى الوطن العربى
ولنا تعاون منذ فترة طويلة مع بعض المراكز فى السعودية والاردن ومصر
ونتمنى فتح باب للتعاون... (مشاركات: 8)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
1- اطباء تقويم اسنان ماجستير الراتب 14000 (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
1- اطباء تقويم اسنان (ماجستير) الراتب 14000
2- طبيبة نساء ولادة ( مانجستير او بور عربي ) براتب مغري
للتواصل علي الايميل (مشاركات: 0)
مطلوب مهندسين مدنى طرق للسعوديه يرسل الطلبات على an_a1111@yahoo.com
بشرط ان يكون المتقدم مقيم بمصر (مشاركات: 0)
ماسة انترناشيونال لالحاق العمالة بالداخل والخارج
مطلوب ممرضين مصريين للسعوديه
برجاء إرسال السيره الذاتيه باللغة العربية والانجليزية
مرفق معها صورة شخصية حديثة على:-
... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
برنامج تدريبي موجه للأخصائيين النفسيين والمتعاملين مع المرضى النفسيين يشرح رحلة العلاج النفسي من البداية حتى النهاية ويعزز مهاراتهم في فهم وتشخيص الحالة وتخطيط رحلة العلاج النفسي باستخدام تقنيات وأساليب العلاج النفسي بفاعلية.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.