النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: ا رجو الاهتمام لاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
25

تنبيه ا رجو الاهتمام لاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

الاخ المشرف احمد ارسلت االبرنامج على الايميل الخاص بالموقع ارجو تحميله والرقم السري للبرنامج NN5279 وبارك الله فيك

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: ا رجو الاهتمام لاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

الاخ الفاضل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجو اعادة ارسال البرنامج على الايميل mohamed@hrdiscussion.com
أو شره مباشرة على المنتدى
وفقكم الله
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#3
الصورة الرمزية almoreb
almoreb غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
182

رد: ا رجو الاهتمام لاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

اشكرك والله يعطيك العافيه وشكرا ياغالي ويسسسسسسسسسسسلموا

إقرأ أيضا...
محمد احمد اسماعيل والاخوان جميعاً

اولاً السلام عليكم جميعاً. ارجو المساعدة في برنامج لإدارة الكامله للموارد البشريه وملفات الموظفين والسيارات . يحتوي على التالي. 1- بيانات الموظف مع اضافة الصوره الشخصيه للموظف على ان يكون هناك... (مشاركات: 2)


الاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

الاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى ارسلت كلمة المرور الرجاء تحميل البرنامج واعانك الله على مشاغلك (مشاركات: 0)


الاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

ماهي المشكله في تحميل البرنامج في المنتدى (مشاركات: 0)


الاخ محمد احمد اسماعيل المحترم -مشرف عام المنتدى-بخصوص البرنامج

لقد ارسلت البرنامج الخا بشؤون الموظفين على الايميل الذي طلبت ان ارسله عليه والى الان لم اره على المنتدى ارجو الاهتمام وبارك الله فيك (مشاركات: 0)


نداء للاستاذ محمد احمد اسماعيل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته استاذي اتمنى من حضرتك ارشادي للسبب في عدم تمكنني من مشاهدة رسالة الماجستير (التحفيز ودوره في تحقيق الرضا الوظيفي) بالرغم من تسجيلي في المنتدى !!!!! (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة شريك اعمال الموارد البشرية - HRBP

برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.


Mini MBA في ريادة الأعمال

برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.


كورس ادارة وتخطيط المعسكرات

صمم هذا البرنامج لتعريف المشاركين فيه على ماهية المعسكرات وأهدافها وأنواعها واستخداماتها في المجالات الاجتماعية والتربوية والتدريب والارشاد وغيرها


كورس اعداد سياسات وإجراءات الموارد البشرية الفعالة

دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.


كورس اللغة الإنجليزية للأعمال - Business English

إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.


أحدث الملفات والنماذج