الموضوع: نموذج : خطاب دعوى مرفوعة الى مكتب العمل
نموذج : خطاب دعوى مرفوعة الى مكتب العمل
سعادة أعضاء اللجنة الابتدائية مكتب العمل بالرياض حفظه الله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،، وبعد ،،،
المدعي /
المدعى عليه /
الدعوى / مطالبه ماليه حقوق عماليه قيمة الدعوى / مطالبه بمبلغ وقدره (6000) ريال ستة ألاف سعودي + التعويض لمده 19شهر*300 ريال بإجمالي مبلغ وقدره 57 ألف ريال سعودي ليصبح إجمالي الدعوى بقيمة 63 ألف ريال سعودي وذلك عن الأضرار المالية والأدبية لما تكبده من خسائر نظير حرمانه من العمل لدى المدعى عليه أو تركه للعمل لدى الغير ليوفر احتياجاته المعيشية التي تتوفر لأي عامل في بلاد الغربة .
لائحة الدعوى
فكيف للمدعي أن يتحصل على ما يجده لكي يوفر قوت يومه فأصبح كالمشرد يستجدى قوت اليوم ليتعايش مع الأمر الواقع الذي فرض
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
اخواني الأفاضل ارجو من الأخواني الذين يحسنون الصياغة باعداد نموذج لخطاب طلب بدل سكن
وارجو ان يكون الخطاب نموذجي وعالي المهنية فارجو منكم... (مشاركات: 31)
السلام عليكم ..أعضاء المنتدى الكرام ..بعد التحية ..أقدم لكم نموذج : خطاب تعريف ..أتمنى لكم الإستفادة ..إليكم بالمرفقات .. (مشاركات: 2)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
أنه في يوم ........... الموافق ............
بناء على طلب السيد / ............ المقيم .............
ومحله المختار مكتب ......../ ......................
الكائن ..........................
... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
برنامج تدريبي فريد ومتخصص جدا يتناول تكنولوجيات ومصادر الطاقة المتجددة فى المجال الرياضى والطاقة الشمسية والاضاءة ( الطبيعية – الكهربائية) وترشيد استهلاك الطاقة والتصميات الخضراء المستدامة ومعايير الاستدامة لتحسين التاثيرات البيئية والادارة البيئية الخضراء والالتزام البيئى المستدام وعلاقته بكفاءة المنشات الرياضية والاهتمام العالمى بقضايا الاستدامة فى إدارة المنشات الرياضية .
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة