الموضوع: أمير المدينة المنورة يحل مشاكل مراجعي مكتب العمل
أمير المدينة المنورة يحل مشاكل مراجعي مكتب العمل
المدينة المنورة - خالد سعيد باحكم
فاجأ صاحب السمو الملكي الامير عبدالعزيز بن ماجد بن عبدالعزيز امير منطقة المدينة المنورة مكتب العمل بالمدينة المنورة بزيارة غير معلنة تهدف الى التأكد من مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين وقد تجول سموه في ارجاء المكتب وكافة الاقسام واستمع الى شرح مفصل من مدير المتابعة والتطوير الاستاذ علاء عمران الحبوبي عن الخدمات التي يقدمها مكتب العمل بمنطقة المدينة المنورة والخدمات التطويرية التي خطتها وزارة العمل في مجال تقنية المعلومات والخدمات الالكترونية التي يقدمها موقع الوزارة لأصحاب المنشأة كما استمع سموه الى الانجازات التي حققها برنامج نطاقات في مجال توطين الوظائف وفي نهاية الجولة حث سمو امير منطقة المدينة المنورة صاحب السمو الملكي الامير عبدالعزيز بن ماجد بن عبدالعزيز كافة العاملين في مكتب العمل بمنطقة المدينة المنورة الى مضاعفة الجهد والعطاء لخدمة المراجعين لتحقيق تطلعات ولاة الامر في هذه البلاد كما التقى سموه الكريم بمجموعة من المراجعين واستمع الى ملاحظاتهم ومشاكلهم ووجه سموه الكريم بحل هذه المشاكل وسرعة تحقيق رغبات المواطنين.
مطلوب باحدى كبرى شركات المدينة المنورة للسعوديين فقط من جاملي بكلريوس الموارد البشرية أو الإدارة،
مدير موارد بشرية الدوام من 8 صباحاً الى 5 مساءاً ويوجد ساعه راحه،
الراتب 9000 ريال ويوجد تأمين صحي... (مشاركات: 0)
مطلوب فني بصريات للعمل في المدينة المنورة على ان يكون حاصل على الشهادات اللازمة كما له خبرة في القص والتركيب (مشاركات: 1)
مطلوب فني صيانة حاسب للعمل في المدينة المنورة سوفت وير وهارد وير براتب 2000 ريال (مشاركات: 3)
السلام عليكم
مثل ماذكرت بالعنوان مطلوب فني حاسب يكون محترف في صيانه الهارد وير والسوفت وير ويكون لديه خبره في هذا المجال
أتمنى إرسال الـ cv على هذا الإيميل at1410@hotmail.com
أو الإتصال على... (مشاركات: 0)
تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
بحصولك على هذا البرنامج التدريبي ستصبح مؤهلا بشكل احترافي في مجال التغذية وتطبيقاتها للرياضيين، حيث ستقوم بدراسة مفاهيم التغذية وعلاقتها بانتاج الطاقة في الجسم وانواع الاغذية والمكملات الغذائية وكيفية وضع خطة تغذية للرياضيين في الالعاب الجماعية والفردية والعاب القوى والفئات الخاصة، كما ستدرس في هذا البرنامج التدريبي التطبيقات الغذائية في مجال ادارة الوزن سواء لعمليات التنحيف او زيادة الوزن.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)