الموضوع: أمير القصيم يحث موظفي مكتب العمل على الارتقاء بالخدمات
أمير القصيم يحث موظفي مكتب العمل على الارتقاء بالخدمات
أمير القصيم يحث موظفي مكتب العمل على الارتقاء بالخدمات
بريدة:الندوة
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن بندر بن عبدالعزيز أمير منطقة القصيم في مكتبه بالإمارة أمس المدير العام لمكتب العمل بالمنطقة المكلف سليمان بن فهد الشدوخي يرافقه مجموعة من موظفي المكتب الذين تم اختيارهم في الأشهر الماضية موظفين متميزين في إطار مبادرة الوزارة التي تحمل شعار “ شكرا “ الهــــــادفة إلى حـــــث موظفي الوزارة على التفاني في خدمة المراجعين .
وخلال الاستقبال رحب سمو أمير المنطقة بالموظفين المتميزين مباركاً تميزهم في أداء عملهم وحثهم على بذل قصار جهدهم والإرتقاء بتقديم الخدمات ، متمنياً لهم التوفيق والنجاح .
من جهته عبر الشدوخي عن شكره وتقديره لسمو أمير منطقة القصيم وسمو نائبه على ما يلقه مكتب العمل بالمنطقة والموظفين من دعم وتشجيع .
المدينة المنورة - خالد سعيد باحكم
فاجأ صاحب السمو الملكي الامير عبدالعزيز بن ماجد بن عبدالعزيز امير منطقة المدينة المنورة مكتب العمل بالمدينة المنورة بزيارة غير معلنة تهدف الى التأكد من مستوى... (مشاركات: 0)
اطلقت وزارة العمل السعودية صفحة تعريفية بعنوان "تعرف على آلية الاستخدام" تقدم هذه الصفحة تعريفا مبسطا بالخدمات التي تقدمها وزارة العمل السعودية للمراجعين والمتعاملين مع مكتب العمل ... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ور حمة الله وبركاته
إخواني وأخواتي خريجين كلية تجارة جايبلكم خبر جامد
احدى البنوك الكبرى طالب موظفين خدمة عملاء - وموظفين تللر
لمعرفة الشروط والتقديم
أدخل على الرابط التالي... (مشاركات: 0)
مكتب توظيف يطلب موظفي مبيعات ملابس لاحد كبار عملائه بمصر
شركه ملابس كبري
راتب اساسي 700 جم
-المميزات
عمولات شهريه مميزه
تامين اجتماعي (مشاركات: 0)
مكتب توظيف يطلب موظفي مبيعات تامين لاحد كبار عملائه بمصر
شركه اليانز الالمانيه – شركه دلتا الخليجيه
راتب اساسي 1250 جم
-المميزات
عمولات شهريه مميزه
تامين اجتماعي (مشاركات: 0)
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال
هذا البرنامج يزود المشاركين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتحسين الاداء وتحقيق التميز في مجال إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية، وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات والمبادئ المتعلقة بالاستدامة والجودة في عمليات التوريد والتخزين والتوزيع.
دبلوم تدريبي يهدف لشرح المعايير السعودية سباهي لمراكز الاسنان يمكن المتدربين المشاركين من فهم المعايير والمتطلبات المثلي لضمان جودة الخدمات المقدمة في مراكز الاسنان