الموضوع: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
السلام عليكم ورحمة الله و بركاتة
أسعد الله صباح الجميع بالخيرات و المسرات
أحبتي الكرام أنا مكلف لعمل بطاقة الوصف الوظيفي للوظائف المودنه أدناه فمن منكم يساعدني .. فأنا بحاجه ماسه لذلك و جزاكم الله خير
1- الرئيس التنفيذي
2- نائب الرئيس التنفيذي
3- مدير مكتب الرئيس التنفيذي ( سكرتير )
4 - مشرف الشؤون الإدارية
5- مسئول العلاقات العامة
6- المدير المالي
7- رئيس المحاسبة
8- محاسب
9- أمين صندوق
10- مسئول تقنية المعلومات
11- سائق
12- عامل ضيافة
13- عامل نظافة
و شكراً
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
لك كل الشكر و لك مني دعوة بظهر الغيب - اللهم بارك لك و فيك و عليك
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
مشكوووووووووووووووووووووو ووووورين
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
شكرأ على المجهود وفقكم الله لصالح الاعمال
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
شكراااااا جزيلااااااااا وبالتوفيق دائما
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
جهد مشكور من الاخ / محمود الحسيني ويظهر فيه الاجتهاد والدقة لمحاولة الوصول إلى أقصى مايمكن أن يتوفر وهو جهد يشكر عليه ولمزيد من الاستفادة يوجد على المنتدى الكثير من النماذج الدالة على كيفية عمل بطاقة الوصف الوظيفي والاخ / عبد الهادي فعور قدم نوع من هذه النماذج وكذل المهندس نبيل فرحات والاخ محمد اسماعيل يمكن من خلال هذه النماذج الاسترشادية أن يقوم كل فرد لديه اجتهاد أن قوم بعمل هذه النماذج طبقا لنظام العمل داخل شركته
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
أنت اقتصرت عليا الطريق فلك كل الحب والامتنان يا غالـــــــي الله يعطيك العافية و الصحة للمزيد من التفوق في مجال هذا الاختصــــــــــاص بورك فيك.
رد: من يساعدني للحصول على الوصف الوظيفي لهذه الوظائف ؟
Salam for all
Sorry "Abdel Aziz"; are you still looking for job descriptions for the positions you have posted?
Thanks
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،
نأمل ممن لديه دليل الوصف الوظيفي لكافة الوظائف ارفاقها لي لحاجتي اليها
مع الشكر (مشاركات: 4)
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني
hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني
: البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى و بركاتة
أحبتي الكرام أنا مكلف بعمل بطاقات للوصف الوظيفي باللغة الفرنسية فمن منكم يساعدني .. فأنا بحاجه ماسه لذلك.
... (مشاركات: 1)
برنامج وزارة العمل الامريكية للوصف والتوصيف الوظيفيين لجميع الوظائف وسهل الاستخدام فقط بحاجة للتنزيل...وادعوا لنا ولوالدينا (مشاركات: 79)
امتحانات التويفل والايليتس هي اشهر امتحانات لتحديد المستوى في اللغة الانجليزية لغير الناطقين بيها، وانت قطعا تحتاج اجتياز احد هذه الامتحانات سواء كنت ترغب في استكمال دراسات عليا في اي تخصص او كنت استاذا جامعياً وترغب في العمل في جامعة خاصة أو دولية او كنت تخطط للسفر والاقامة في دولة أجنبية أو كنت مهاجراُ في دولة أجنبية وترغب في الحصول على الاقامة او كنت ترغب في العمل في وظيفة في جولة أجنبية او كنت طبيبا وترغب في الحصول على الزمالة البريطانية أو اي زمالة أوروبية، هذا الكورس يساعدك على تعلم كيفية اجتياز هذه الامتحانات ويؤهلك ويساعدك على تحقيق ذلك.
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
برنامج تدريبي موجه لمديري ومسئولي المشتريات في الشركات حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي المتميز ادارة المشتريات والتحولات الحديثة وسياسة الشراء واسس ممارسة اعمال الشراء واساليب اختيار الموردين ومنهجيات خفض تكاليف المشتريات.
برنامج تدريبي يتناول تعريف ومفهوم الصحافة الالكترونية والمهارات المهنية للصحفى الإلكتروني والكتابة الفعالة لصفحات الموقع الإلكتروني واعداد المحتوى والافكار و الشكل الهيكلى والتفاصيل وتحرير الخبر الالكتروني والتواصل والتعامل مع المصادر والصحفيين ومبادئ التعامل الصحفى مع السوشيال ميديا "مواقع التواصل الإجتماعى" وبرامج الإنترنت وتطبيقات الموبايل المستخدمة لتحسين جودة المنتج الصحفى وتعديل الصور الصحفية وطريقة تحريرها
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.