تم تصميم هذا البرنامج هديه الى المنتدى و الساده الاعضاء وهذا جزء بسيط جدا من ما عندى من اعمل فى الاكسيس اطلب من كل من يعمل على هذا البرنامج بالدعاء لى - وشكرا للجميع
تم تصميم هذا البرنامج هديه الى المنتدى و الساده الاعضاء وهذا جزء بسيط جدا من ما عندى من اعمل فى الاكسيس اطلب من كل من يعمل على هذا البرنامج بالدعاء لى - وشكرا للجميع
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 12/2/2013 الساعة 11:26
........................................Thanks SR
ربي يجزاكم كل خير
ساحاول تنزيل الملف وأسأل الله ان يجعله في موازين حسناتكم
مشكووووووووووووووووور يا غالى
بارك الله فيك علي هذا البرنامج الفوق الرائع وزادك الله علما ونفع بعلمك
شكرا لجميع الاعضاء على الكلام الطيب - بارك الله فيكم
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووور
جزاك الله خيراااااااااااااااااااااا اا
شكرا لكم على البرنامج الرائع و السهل ... جارى تجربته كليا و سيتم ابلاغكم باى مشاكل ان وجدت
مشكوررررررر وجزاك الله خير
رساله خاصه ليك استاذ رضا برجاء الرد
الاستاذ رضا شكله ترك المنتدي بسبب ان الرساله الخاصه عنده مش شغاله . للعلم
مجهود ممتاز أسأل الله ان يكتبه في ميزان حسناتك
جزاك الهه خير الله يوفقك ويسر امرك كما يسرت لي امري
يارب ترد علينا قريب جداً الأخ الفاضل صاحب البرنامج الرائع الأستاذ / رضا .. برجاء من سيادتكم أخذ كلامى بعين الإعتبار وذلك ليزيد الله من علمك وقدرك هذا البرنامج رائع ولكنه ينقصه بعض الأشياء نطلبها فى عملنا وهي( الرقم الوظيفى .. الإسم - الإدارة - المؤهل الدراسي - المسمى الوظيفى - الرقم القومى - السن - العنوان - الدرجة الوظيفية - تاريخ التعيين - نوع الأجازة إما مرضى أو عارضة أو إعتيادى )
ثانيا : فى الصفحة الخاصة بالتسجل تحت الرقم الوظيفى برجاء إضافة خانة نوع الأجازة وهي أما عارضة او إعتيادي والخاصة المقابلة يكون فيها الأرقام التالية لتحديد نوع الأجازة حسب السن والنوغع وهي ( 7 - 10 - 30 - 45 ) وفى الصفحة أيضا نريد تقرير زيادة وهو حالة الموظف بالبيانات السابقة ..... وجزاك الله خير الجزاء وأنا أكون مشكور جداً لسيادتكم إذا قمت بعمل التعديل ده وده حضرتك الإميل الخاص بي (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) ونشكر تعب حضرتك كتير وهذا تليفونى (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/631.imgcache في المرفقات برنامج بسيط لطرق حساب راتب الاجازه والمكافاة بناء على عدة خيارات سوف اشرحها في السطور التالية :- 1- عند فتح البرنامج تظهر... (مشاركات: 36)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته السادة / اعضاء المنتدى المحترمين مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل لحساب الاجازات الخاصه بالموظفين والشيت بصراحه مريح جدا جدا جدا يارب ينال اعجابكم طبعا انتو... (مشاركات: 50)
هذا البرنامج هديه بسيطه للمنتدى و الاعضاء وهذا جزء بسيط من اعمالى فى الاكسيس و اطلب من الذين يعملون على هذا البرنامج الدعاء لى - شكرا للجميع (مشاركات: 190)
في المرفقات برنامج مصغر يساعدك على حساب ميزاية الأسرة (مشاركات: 10)
تم وضع برنامج الاجازات بناء على طلب الاخوه الاعضاء فى المنتدى - نرجو الدعاء (مشاركات: 29)
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
تعلم تقييم حالات السمنة والنحافة وطرق علاجهما وكيفية تخطيط النظام الغذائي الصحي لكل حالة والتخفيف من الأعراض الجانبية للسمنة والنحافة وإدارة وتنظيم وجبة غذائية متوازنة تلبي احتياجات الطاقة والأيض وكيفية رفع معدل الأيض وحرق الدهون و أساسيات الصيام المتقطع والداش دايت.
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية