النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: أنظمة المعلومات

#1
الصورة الرمزية Nesma.Mohamed
Nesma.Mohamed غير متواجد حالياً مسئول ادارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
167

أنظمة المعلومات

أنظمة المعلومات


الخطة :
المقدمة :................................................. ......................2
المبحث الأول :أهمية المعلومات ................................................3
المطلب الأول :الفرق بين البيانات و المعلومات..........................3
المطلب الثاني :معالجة البيانات.................................. .........4
المطلب الثالث:مصادر و أهمية المعلومات................................ 5
المطلب الرابع:تكاليف و شروط جودة المعلومات........................7
المبحث الثاني:ماهية نظام المعلومات ............................................9
المطلب الأول :تعريف نظام المعلومات................................ ....9
المطلب الثاني :تطور نظام المعلومات................................ .....10
المطلب الثالث:موارد نظام معلومات.................................... 11
المطلب الرابع:أنواع نظام لمعلومات.................................. ...13
المطلب الخامس:أهمية نظام لمعلومات.................................. ..14
المبحث الثالث :نظام المعلومات لاستراتيجي.............................. .....15
المطلب الأول :تعريف نظام المعلومات الاستراتيجي..... .................15
المطلب الثاني :استخدام نظام المعلومات لتحقيق ميزات تنافسية ...........16
المطلب الثالث:التطبيقات الإستراتيجية لنظم المعلومات...................17
المطلب الرابع: أهمية نظام المعلومات الإستراتيجية....................... 19
خاتمة:....................................... ................................21



الكتاب كامل فى المرفق التالى :
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: أنظمة المعلومات.doc - حجم الملف: 117.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 317

#2
الصورة الرمزية aaaaa_aaaaa
aaaaa_aaaaa غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
اعمال اداريه
المشاركات
1

رد: أنظمة المعلومات

لكى خالص الشكر والتقدير
بس انا كنت عاوز اعرف ما هى وظيف الحاصل على بكالوريوس نظم معلومات وما هو المجال المحدد للعمل
شكرا,,,

إقرأ أيضا...
أنظمة القيادة والإدارة

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد: الملف المرفق يتطرق إلى موضوع أنظمة القيادة والإدارة.. راجيا من الله تعالى أن تعم الفائدة الجميع.. ولا تنسونا من صالح دعواتكم،،، موضوعنا القادم... (مشاركات: 0)


أنظمة دفع الأجور والرواتب

- نظام الأجر حسب الزمن : ويعنى به مقدار الراتب أو الأجر الذي يستلمه الموظف أو العامل مقابل الفترة الزمنية التي يقضيها في الدوام الرسمي ، وهذه الفترة تقاس بوحدات الساعة أو اليوم أو الأسبوع أو الشهر... (مشاركات: 1)


مدير مشروعات فى مجال تكنولوجيا المعلومات وأبحث عن فرصة عمل فى الخليج كمدير لقطاع لتكنولوجيا المعلومات

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أبحث عن فرصة عمل فى الخليج العربى أو فى شمال أفريقيا على ان يكون العقد دائم وليس لعدة أشهر. انا مدير مشروعات بإحدى الشركات الكبرى متعددة الجنسيات بالقاهرة وخبرتى 15... (مشاركات: 2)


التدقيق في ظل أنظمة المعلومات و التجارة العالمية -تركيا و الاردن

التدقيق في ظل أنظمة المعلومات و التجارة العالميةتركيا –للفترة ما بين 11-15/3/2012الاردن –للفترة بين 18 -22/3/2012 الأهداف :· تعريف المشاركين بأهمية أنظمة المعلومات و دورها في حياة المؤسسات .· ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تقييم الاداء المالي باستخدام مؤشرات الاداء المالية الرئيسية

يؤهلك هذا البرنامج التدريبي الفريد والمتميز على فهم ماهية مؤشرات الاداء المالي الرئيسية Financial KPI's واستخداماتها في الادارة المالية لشركتك أو مشروعك


برنامج تصميم وادارة فريق المبيعات عالية الآداء

الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.


جلسة تحليل الكفاءة الكلية للماكينات OEE نماذج وحالات عملية

جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.


دبلوم ادارة التغذية في المستشفيات

شهادة دبلوم تدريبي تخصصي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم خدمات التغذية بالمستشفيات والمنشآت الصحية، وتعريف المشارك بأهمية إدارة التغذية، وطريقة التخطيط والتنظيم والتقييم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية.


دبلوم تطبيقات الحوسبة السحابية في مجال إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية


أحدث الملفات والنماذج