الموضوع: أطلق العنان لطموحك
أطلق العنان لطموحك
شرف إمام سلامة 31 سنه هو أشهر زبال في مصر حاليا .. تخرج من كلية العلوم قسم ميكروبيولجى عام 1999من جامعة الأزهر .. عمل بعد تخرجه في هيئة المصل واللقاح لمدة عام .. ورغم نجاحه بها إلا أنه لم يقنع براتبه القليل داخل الهيئة .. وشعر أن بداخله أحلاما وطموحات أكبر بكثير من الوظيفة الحكومية .. وعلى الفور ترك شرف هيئة المصل واللقاح وأنشأ جمعية أهلية لحماية البيئة ونظافة المجتمع .. ثم اشترى سيارة نقل وقرر تجميع القمامة من منازل إحدى القرى مقابل 3 جنيهات شهريا .. لكنه لم يتوقف عند ذلك .. فجمع مجموعة من الشباب وبدءوا في فرز القمامة التي يجمعونها .. وقاموا بتقسيمها حسب طبيعتها وبيعها للمصانع التي تقوم بتدويرها .. حتى استطاع تحقيق أول مليون جنيه في حياته في خمس سنوات .. بعدها تضاعفت أرباحه بشكل كبير وتوسع مشروعه وعمل معه عشرات الشباب .
بالتأكيد واجه هذا الشاب في بداية مشواره كمًا هائلاً من الانتقادات – كالعادة – من المقربين وغيرهم .. فكيف يقوم خريج جامعي بتجميع القمامة .. وكيف يترك الوظيفة الحكومية ( الراتب المضمون ) الذي يحلم به أي خريج جامعي ليعمل في أي عمل آخر ( غير مضمون ) ومحاط بالمخاطر ؟!
كان القرار في غاية الصعوبة .. لكن صاحبنا اتخذ قراره بعيدًا عن أجواء التثبيط والانتقاد .. واستطاع أن يحقق ما يريد ..
كثير من شباب اليوم نراهم بدون أهداف .. بلا طموح .. لا تتوفر لديهم الشجاعة لاتخاذ قرارات من شأنها أن تغير حياتهم .. النسبة الأكبر منهم بانتظار الوظيفة الحكومية ( المضمونة ) في الراتب .. دون أن يفكروا في خيارات أخرى ..
إن هذا الشاب ليس وحده من اتخذ هذا القرار .. لكنه نموذج .. و الحياة مليئة بأمثال هؤلاء .. الذي أنهوا تعليمهم أو حتى بدون .. وقرروا العمل بالتجارة والعمل الحر .. وأصبحوا من الناجحين المتفوقين ..
إن الخطوة التي نحتاجها .. هي خطوة تفكير بالاتجاه الإيجابي .. نطلق فيها العنان لطموحاتنا .. وأحلامنا .. وعلينا أن نحول هذه الأفكار إلى أفعال .. و لنقرر .. أننا نريد أن نكون في صف الناجحين .
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
رد: أطلق العنان لطموحك
ما شاء الله عليه ربنا يكرمه
الفكرة بتاعته حلوة جدا وعلى فكره معظم الشباب فكر فيها وانا واحده منهم لكن مش الكل اخد خطوة ايجابية لتحقيقها
برافو عليه
تتصور إنك تصطاده .. فإذا بك أنت الصيد الثمين ..
ان كنت لا تصدق ؟!
إليك هذه القصة
ذهب صديقان يصطادان الأسماك فاصطاد أحدهما سمكة كبيرة فوضعها في حقيبته ونهض لينصرف ..
فسأله الآخر : إلي أين تذهب... (مشاركات: 5)
يستضيف مركز الأندلس الخضراء للتدريب عملاق التدريب د.سلمان العلي (أطلق قدراتك ) يوم 29/5 يبدأ التسجيل يوم 11/5 وينتهي 25/5 وذلك بالطائف بمقر المركز الكائن في الطائف شهار بجوار مدارس الأندلس... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
كورس يتناول موضوع السلامة البيئية بوحدات الاقامة بالمستشفيات والمعايير التصميمية للحد من انتقال العدوي وللوقاية من اخطار الحريق وتلك الخاصة بالأمن والأمان ومعايير تصميم البيئة الداخلية بوحدات الاقامة بالمستشفيات ودراسة للتجارب العالمية وكيفية تطبيق المعايير علي المستشفيات.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.