الموضوع: Why human resources important for all managers
Why human resources important for all managers
اخوتي واخواتي هذة هو التعريف الحديث لعلم الموارد البشرية وما هو سبب أهميتها لكل المدارء داخل المؤسسة
حيث وحاجة المؤسسات والشركات والحكومات لهذاء العلم تزداد يوماً بعد يوماً
Human Resources Management
The policies and practices involved to carry out the (people) human resouces aspects of a management position, including, recruiting,training,compensating and appraising employees, and attending to their labor relations, health and safety and fairness concerns.
Below are list of the HR activities as example.
- Conducting job analyses
- planning manpower needs
- recruiting candidates
- interviewing,screening,selecting candidates
- training new employees
- orienting new employees and existing employees too
- compensating employees managing salaries and wages
- appraising employees performance
Why is HR important to all managers
To answer this question we can list the mistakes that every manager does not want to make while managing employees.
- Hiring the wrong person for the job
- Experience high turnover
- Your departmetn's performance is low
- Your company taken to court because of discremination
- Unfair labor policies
- unfair salary scale
- lack of training
and to make that more clear is to differentaite between Ling managers and staff managers
Line Manager is a manager who is authorized to direct the work of subordinates and is responsible for accomplishing the organization's tasks
Staff Manager is a manager who assists and advises line managers
All managers should know the following
- Equal Opportunity and affirmative action
- Handling employees greivances and labor relations
- Health and safety policies
نسأل الله أن يوفق الجميع ولا تنسوني ووالدي من الدعاء
أوسان اليمن
Human resources management, (HRM)
Human resources development, (HRD)
Human resources, (HR)
Human Resource Management (HRM) is the function within an organization that focuses on recruitment of,... (مشاركات: 2)
the attached file is
the role of human resources accounting in human resources management (مشاركات: 7)
The information provided in this guide is intended as an initial guide that will assist you in responding to various human resource questions, concerns or situations related to staff and student... (مشاركات: 4)
حرصا منا على تفتيق العقل العربي على أحدث الإصدارات العالمية في مجال راس المال البشري و الفكري، سوف نطلق سلسلة من الملخصات لمحتويات هذه الكتب بلمفات قابلة للتحميل (pdf).
Bradley W. Hall, The New... (مشاركات: 11)
هل تبحث عن وظيفة "وكيل شحن دولي"، هذا البرنامج التدريبي المتقدم يؤهلك تماما لهذه الوظيفة حيث يجعلك ملما بالقواعد والمفاهيم المرتبطة بالتجارة الدولية، ودور وكيل الشحن الدولي، والمنظمات الدولية المرتبطة بالشحن الدولي، وستتعلم ايضا كيفية تأسيس وبناء هيكل تنظيمي لشركات الشحن الدولية، ومتطلبات العضوية في منظمة FIATA والخطوات التنفيذية لذلك.
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاجتياز امتحان شهادة ادارة المشاريع الاحترافية PMP ويغطي الموضوعات الخمسة التي اقرها معهد ادارة المشاريع PMI وهي إنشاء فريق ذو أداء رفيع المستوى و بدء المشروع و إنجاز العمل و إبقاء الفريق على المسار الصحيح و التركيز على الأعمال، هذا الكورس مبني على التحديث الأخير في 2021
ستتعلم في كورس المحادثة باللغة الانجليزية طرق النطق الصحيح، وكيفية التحدث بالانجليزية بثقة، كما ستتمكن من تحسين قدرات الاستماع وفهم الكلام الموجه لك بسرعة. كما ستتعلم في دورة المحادثة باللغة الانجليزية التحدث في المواقف الاجتماعية المختلفة، والتعبير عن رأيك بسهولة واحترافية شديدة.