السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اصدر قرار بتعييني إلى وظيفة أقل مستوى ومهام من الوظيفة السابقة بنفس الدرجة الوظيفية وأريد أن ارفض هذا القرار بطريقة لا تغضب مديري في العمل فماهو الاسلوب الأمثل لذلك
مع شكري
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اصدر قرار بتعييني إلى وظيفة أقل مستوى ومهام من الوظيفة السابقة بنفس الدرجة الوظيفية وأريد أن ارفض هذا القرار بطريقة لا تغضب مديري في العمل فماهو الاسلوب الأمثل لذلك
مع شكري
الاخ العزيز
قد يكون النقل هنا لاحد سببين :-1- اما محاولة التضييق عليك حتي تترك العمل من نفسك 2- واما انهم يحتاجونك فعلا في هذا العمل لان الموظف السابق اخفق في عملة ويريدون لك ان تصلح هذا العمل
بالنسبة للاحتمال الاول وهو الاقرب الي ظني في هذة الحاله عليك ان تقبل العمل مع محاولة ان تكسب بعض الامتيازات مثل ذيادة الراتب او ترقية وعليك ان تبدأ العمل الفوري وفي نفس الوقت عليك ان تبحث عن عمل اخر فاذا وجدت الفرصة الملائمة فاترك العمل علي الفور لكن لا تتركة بأي حال من الاحوال بدون ان تحصل علي عمل اخر لكن في الوقت نفسة عليك ان تقبل الوظيفة الجديدة وعسي ان تكرهوا شيئا وهو خير لكم والله الموفق
اخوك خالد العمري
اجابة شافية ناهية هو دة احل الصح.الله ينور
كلما أدخل صفحتى لا أجد أى موضوع من موضوعاتى كلها حذفت ويكتب عذرا لم يطابق بحثك شئ (مشاركات: 5)
إخواني الكرام توجد وظائف في شركة كبرى عن طريق التعاقد برواتب عالية تبدأ من 5500 ريال إلى 7500 ريال ويوجد فيها حوافز و يونص سنوي وتأمين طبي لك وللأسرة الخاصة بك المؤهلات المطلوبة إما ثانوية... (مشاركات: 12)
التخطيط : رؤية أخرى أحمد بن عبد المحسن العساف التخطيط هو أول العمليات الإدارية الأربعة المشهورة وأهمها؛ وعليه ينبني ما بعده من تنظيم وتوجيه ورقابة. ويقع تحت التخطيط بعض الخطوات والتدابير... (مشاركات: 0)
حال الجسم بعد وقبل سبحان الله فــــــــــــــا لكم طيب .. حلل احد العلماء مؤخرا___ جســـــــــــم الإنسان إلى عناصره الأساسية فخرج بالنتائج التالية : إذا جئنا بإنسان وزنه (140) رطلاً... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته أتمنى أن يكون الجميع بخير أنا إتخرج من الثانوية أريد أن ألتحق بالجامعة لكن أحتاج إلى مساعدتكم منذ الصغر وأنا مولع بالإلكترونيات كنت أستطيع في بعض الأحيان تصليح أي... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية
برنامج يتناول ادارة التسويق في المؤسسات الرياضية والاندية يتناول تحليل وتقييم السوق الرياضى واختيار الجماعات والشرائح المستهدفة وماهية المنتجات والسلع الرياضية وأهداف التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية وأساليب التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية والاستراتيجية التسويقية للمؤسسة الرياضية ( المنتج – السعر- التوزيع- المكان) والمزيج التسويقى الفعال للمؤسسة الرياضية
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.