الموضوع: ما دور ادارة الموارد البشرية داخل الشركة

وظائف ادارة الموارد البشرية

1 : اعداد البنية الاساسية اللازمة للضبط الاداري والتنظيمي للمؤسسة
( ادوات تقنين العمل المؤسسي المنظم )

2 : استقطاب العمالة المتميزة اللازمة للوفاء باحتياجات المؤسسة وتعني الحصول على الكفاءات البشرية المطلوبة من حيث ( العدد والمواصفات )

3 : ادارة وتنظيم دخول الموظفين الجدد الى المنظمة .

4 : تنفيذ نظام متابعة وتقييم أداء العاملين بالمؤسسة .

5 : التأهيل والتدريب المستمر .

6 : التحفيز المستمر للعاملين بالمؤسسة .

7 : ادارة وتنظيم العلاقة ( الحقوق والواجبات ) بين افراد المؤسسة .