الموضوع: نموذج عقد صيانة كمبيوتر سنوي
نموذج عقد صيانة كمبيوتر سنوي
بسم الله الرحمن الرحيم
""""""""""""""""""
عقد صيانة كمبيوتر سنوي
""""""""""""""""""""""""""""
انه في يوم الموافق / /
قد تم الاتفاق والرضا بين :
1- السيد/ بصفته متخصص في صيانة أجهزة الكمبيوتر و الشبكات ومقــــره بالعنوان:
(طرف أول)
2- السيد/ بصفته ----------(""""""""""""-----------) ومقــــره بالعنوان:
(طرف ثاني)
وبعد أن أقر الطرفان بأهليتهما للتعاقد اتـفـقـا علي ما يلي :
تــمــهــيــد
يمتلك الطرف الثاني عدد ("""") كمبيوتر وكان الطرف الأول بصفته متخصص في صيانة أجهزة الكمبيوتر و الشبكات فقد اتفق علي أن يقوم الطرف الأول بأعمال الصيانة وفقا لشروط العقد .
الــبــنــد الأول
يعد التمهيد جزء لا يتجزأ من العقد.
الــبــنــد الثاني
يتولي الطرف الأول صيانة أجهزة الكمبيوتر وذلك عن طريق مهندسين متخصصين وذلك بمراجعة الأجهزة كل شهر وكلما تطلب الأمر وله في ذلك تغير قطع الغيار اللازمة للجهاز وتشغيله بحالة صالحة في الاستخدام وأمنه في التشغيل.
الــبــنــد الثالث
يلتزم الطرف الثاني بدفع مبلغ وقدره شهريا بموجب إيصال موقع من الطرف الأول نظير قيام الطرف الأول بأعمال الصيانة وفقا للــبــنــد الثاني و يتحمل (الطرف الثاني ) ثمن قطع الغيار اللازمة للجهاز عند صيانته.
الــبــنــد الرابع
يبدأ التعاقد اعتبارا من / / 20 ولمدة سنة تنتهي في / / 20 ولا يجوز للطرفين فسخ التعاقد إلا بعد إنذار الطرف الآخر بشهر علي الأقل بإنذار رسمي علي يد محضر .
الــبــنــد الخامس
يتحمل الطرف الثاني كافة المسئوليات عن ما تحمله الأجهزة من برامج والأخطار الناجمة عن التشغيل بحيث يلتزم بالحفاظ علي الأرواح و الأجهزة.
الــبــنــد السادس
يختص القضاء المستعجل بالفصل في كافة بنود هذا العقد .
الــبــنــد السابع
تحرر هذا العقد من صورتين بيد كل طرف صوره .
(الطرف الأول ) (الطرف الثاني )
بسم الله الرحمن الرحيم
- نبحث عن فني صيانة
- يعمل في محل كمبيوتر
- ان يكون عربي (مشاركات: 1)
حمل الآن نموذج طلب صيانة لأجهزة الكمبيوتر وملحقاتها في الشركة ، الملف على هيئة وورد قابل للتعديل، ويمكن تعديله واستخدامه كنموذج طلب صيانة لأي اجهزة مكتبية.
تحميل النموذج من المرفقات (مشاركات: 1)
الاسم/ محمد حسن عبد الهادى تليفون محمول/ (00201066070341)
العنوان/ مركز ابو حماد /محافظه الشرقية /جمهوريه مصر العربية
الحالة التجنيدية / إنهاء الخدمة الإلزامية بتاريخ... (مشاركات: 0)
الاسم احمد الصاوى
الجنسية مصرى
اعمل فى مجال الكمبيوتر منذ اعوام
ولى الخبرة الكافية فية مجال صيانة الحاسب والبيع والشراء وتجميع الاجهزة واقناع الزبون
اتقدم فى هذاالموضوع بطلب وظيفة فى الخارج فى... (مشاركات: 1)
حاصل على ثانوى ازهرى اعمل فى شركة .... للحاسبات مجال الصيانة والبيع والشراء منذ 3 اعوام
والحمد لله اخذت شهرة جيدة بين الناس فى الصيانة
والان اريد العمل فى نفس المجال الزى احببتة اكثر من نفسى.... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.
شهادة دبلوم ادارة مستشفيات هي أقوى شهادة في مجال ادارة المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية، حيث يتم دراسة مفهوم الإدارة ومهام المدير الطبي ومرورا بتعريف المشاركين بعناصر إدارة المستشفيات، وخطوات إنشاء الهيكل التنظيمي للمستشفيات، وكذلك إدارة الأزمات والطوارئ وخطة الإخلاء وإدارة المشتريات والمخازن الطبية، وادارة وتخطيط الموارد البشرية لتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمستشفى، وكذلك الادارة المالية، ثم يتم شرح ودراسة إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات، وآليات تحسين الجودة ومعاييرها وغيرها ذلك الكثير من المحاور المطلوبة للعاملين في مجال ادارة المستشفيات.
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.
تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.