اخي الغالي احمد البرنامج فيه مشكله انا عندي اوفيس 2013 ولمن ابغى ادخل بيانات موظف لا استطيع من الصفحة الرئيسة ما اقدر ادخل بيانات اللا عن طريق تعديل بينات موظف ملاحظه يعطيني مسج يقول الماكرو لايعمل
مبادر
اخي الغالي احمد البرنامج فيه مشكله انا عندي اوفيس 2013 ولمن ابغى ادخل بيانات موظف لا استطيع من الصفحة الرئيسة ما اقدر ادخل بيانات اللا عن طريق تعديل بينات موظف ملاحظه يعطيني مسج يقول الماكرو لايعمل
شكرا ليك اخى احمد على طرح البرنامج ولكن لىا سؤال اين الاستاذ المسئول عن البرنامج اللى عمله يعنى اختفى مره واحده ليه ؟؟
وياريت شرح لعرض التقارير والاضافات فديوا او صور او كتابه حتى
تحت التمرين
بارك الله فيكم و رزقكم التوفيق والسداد وحسن الخاتمة وجعل هذا العمل في ميزان حسناتكم
تحت التمرين
حبيبى واستاذى ومعلمى لك الف شكر على مجهودك فكم استفدت من علمك بارك الله فيك وزادك علما وعملا
تحت التمرين
وفقك الله يا عزيزي
وسدد خطاك ونفع بك أمتنا الإسلامية
وأحسن الله خاتمتك
دائماً إلى الأمام
شكرا و بارك الله فيك اخوي
بارك الله فــــــــــــيكـ وسدد خطاكـ
تحت التمرين
مشكور جدا جدا على هذاء الجهد وجعله الله في ميزان حسناتك
شكراااااااااااااااااااا جزيلاااااااااااا
مبادر
اسال الله العظيم رب العرش العظيم ان يمنحك التوفيق والسداد وحسن الخاتمة
البرنامج لا يعمل الرجاء الرد علي الخاص
بارك الله فيك وجزاك كل خير
بارك الله بك
ونفع بك الاسلام والمسلمين
قد اقول لك شكرا ولكن هل حقا اعطيتك حقك ، لا والله لن يعطيك حقك الا خالقك كل سنة وانت طيب .
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
جزاكم الله خيرا و بارك الله فيكم
علي المجهود الكبير فى
هذا الموقع الجميل
ونرجو المزيد من الابداع الجميل
بسهولا ويسر
ولا تبخلو علينا من كرامكم
اخي الحبيب
ممكن ترسل لى برنامج الحضور و الانصراف
انا محتج هذا الملف ليكون على الكمبيوتر
جزاكم الله خيرا و بارك الله فيكم
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
جزاكم الله خيرا و بارك الله فيكم
علي المجهود الكبير فى
هذا الموقع الجميل
ونرجو المزيد من الابداع الجميل
بسهولا ويسر
ولا تبخلو علينا من كرامكم
اخي الحبيب
ممكن ترسل لى برنامج الحضور و الانصراف
انا محتج هذا الملف ليكون على الكمبيوتر
جزاكم الله خيرا و بارك الله فيكم
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مبادر
يسلموووووووا والله ع البرنامج الرائع
مبدع
جزاكم الله خيرا علي هذا الموضــوع وبالتقدم
بارك الله فيك وأكثر من امثلك
تحت التمرين
بارك الله فيك
لكن البرنلمج لا يعمل
مبادر
الله يبارك فيك ويجزيك كل خير
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
لا أجد من الكلمات ما يصف السعادة التى أجدها فى نفسي بسبب قبولى عضوا بينكم فى هذا المنتدى الرائع
أما بالنسبة لبرنامج HR Data Base فلك أ/ محمد إسماعيل كل الشكر و التقدير
و الدفع مقدما كما تحب
اللهم ثبتك على الحق و يرزقك الفردوس الأعلى دون حساب و لا سابقة عذاب أنت و من تحب
أخوكم/ محمد محمود يس
بارك الله فيك اخي الكريم
وجعل ذلك كله في ميزان حسناتك
بارك الله فيك ..
الله يوفقك ويسدد خطاك ويرحم والديك ويرزقك حسن الخاتمة
بارك الله بك ونفع بك الاسلام والمسلمين .........
بارك الله فيك اخي الكريم
مشكور على المجهود
شرح كافة عمليات ادارة الموارد البشرية في ملف واحد للتحميل (مشاركات: 114)
ملخص الدور : يعمل اخصائي الموارد البشرية على تنمية واستثمار الموارد البشرية وذلك من خلال توفير التدريب , التأهيل ، التطوير , والتوظيف في بيئة مشجعة وذات جوده وتميز في الإعداد . الاهداف العامة :... (مشاركات: 87)
عرض مفصل لعمليات اخصائى الموارد البشرية (مشاركات: 27)
لكي يكون هناك نتائج لابد من تحديد الاهداف ولكي تتحقق الاهداف لابد من التخطيط. التخطيط: هو الاختيار بين عدة بدائل عملية مستمرة تقوم على اتخاذ القرارات تبدأ حيث ينتهي الهدف. (مشاركات: 12)
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات المالية واتخاذ قرارات التمويل والاستثمار ولمعرفة اتجاهات الاقتصاد والاسواق المالية وتحسين اداء المحافظ المالية وادارة المخاطر
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها
كورس تدريبي متميز يهدف لمساعدة الافراد الراغبين في انشاء مشروعات التجارة الالكترونية والبيع من خلال الانترنت أو ما يسمى المتاجر الالكترونية، حيث يقدم للمتدربين الخبرات العملية والتطبيقية الهامة التي يحتاجونها للنجاح في هذا المشروع
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
رد مع اقتباس