مطلوب للعمل بشركة خاصة بالسعودية ..
مدير موارد بشرية
يشترط : الخبرة
اجادة الانجليزية اجادة تامة
بكالوريوس ادارة
للتواصل :
hra.sat@gmail.com
مطلوب للعمل بشركة خاصة بالسعودية ..
مدير موارد بشرية
يشترط : الخبرة
اجادة الانجليزية اجادة تامة
بكالوريوس ادارة
للتواصل :
hra.sat@gmail.com
مطلوب : مدير موارد بشرية لللعمل بشركة مينا للمقاولات والتجارة - مصر يتشرط الخبرة لا تقل عن 3 سنوات حسن المظهر - اجادة الكمبيوتر اجادة تامة (مشاركات: 2)
الشركة الوطنية للصناعة - السعودية تعلن عن حاجتها لمدير موارد بشرية على من تتوفر لديهم المؤهلات المناسبة للوظيفة إرسال السيرة الذاتية على الإيميل التالي : wfirec@wataniaind.com أو على... (مشاركات: 1)
الوصف الوظيفي الوصف الوظيفي: ادارة وتخطيط وتطوير سياسات الموارد البشرية للشركة وتنفيذ الإجراءات وزيادة فعاليتها لتحقيق أهداف الشركة. القدرة على االتقيد والتعامل بانظمة العمل والالمام التام... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الحيم اولاً احب ان اسلم على الاخوة في المنتدى المميز وارجو كذلك ان اعذر لانقطاعي عن المشاركة بالموقع وقلة دخولي وذلك نظراً لسفري للخارج للدراسة. ------------مطلوب مدراء موارد بشرية... (مشاركات: 0)
لكبرى شركات المقاولات بالسعودية بالدمام تطلب للعمل فورا مدير مواد بشرية يفضل من عمل بشركات المقاولات اكثر من 5 سنوات ( بشرط اساسى ) الحصول على درجة الماجيستير او الدكتورة ملحوظة ترسل السيرة... (مشاركات: 1)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة