صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 10 من 18

الموضوع: مطلوب مساعد موارد بشرية

  1. #1
    الصورة الرمزية lionz
    lionz غير متواجد حالياً جديد
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    1

    مطلوب مساعد موارد بشرية

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    مطلوب لشركة سعودية بمدينة جدة
    مساعد موارد بشرية

    الشروط

    مؤهل علمي مناسب
    خبرة سنتين على الأقل في نفس المجال
    إجادة اللغة الانجليزية و الحاسب الآلي
    القدرة على تحمل ضغط العمل

    يرجى إرسال السيرة الذاتية باللغة الانجليزية فقط على البريد الالكتروني

    (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

    بالتوفيق


  2. #2
    الصورة الرمزية HOSSAMSAKRHR
    HOSSAMSAKRHR غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    5

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    plese send me your e mail

  3. #3
    الصورة الرمزية amg1020
    amg1020 غير متواجد حالياً نشيط
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    14

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    Please Send Me your E Mail ... And I Will be Thakful... amg1020

  4. #4
    الصورة الرمزية smart_hr
    smart_hr غير متواجد حالياً مبدع
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    140

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    اخى الفاضل
    اتمنى ان انضم الى فريق العمل لديكم
    ممكن التواصل عن طريق الايميل او عن طريق المنتدى
    ان قضية تغير الاخرين ليست ممكنه لكننا نستطيع ان نغير أنفسنا

  5. #5
    الصورة الرمزية tamer50
    tamer50 غير متواجد حالياً نشيط
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    الموارد البشرية
    المشاركات
    11

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    Curriculum Vitae
    Tamer Mostafa Abdalla Elnaparawy
    Amer Abn Elkatab St Elgodida Mania Elkamha sharkia
    e-mail : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
    (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
    Tel & Mobile#: 055-3651240 / 010-9239030

    Date Of Birth : may,1th.1985

    Place Of Birth : Mania Elkamh - Sharkia

    Marital Status : Single

    Nationality : Egyptian

    Religion : Moslem

    Graduation : *
    2002-2006 {banha university / social work }
    1999- 2002 {gamal abd elnasser secondary school }
    2006-2007 { diploma in social work }
    Languages : Arabic (mother tongue)
    English (Excellent : Speak , Read & Understand)
    French ( Fair)

    Private Studies :

    * Microsoft word : very familiar in using the Microsoft word program ( using all Microsoft word formats , issuing tables , making back grounds & using charts , word arts& clip arts very professionally).

    * Microsoft Excel : very familiar in using the Microsoft excel program ( using all excel formats , issuing tables, using formulas, and functions , table links in addition to the combining between word and excel programs).
    High Level English Conversation courses in the British Council in Cairo.


    · E-Learning courses with the Hilton University :

    Qualified in 10courses licensed by the Hilton International university with a minimum of 80% degrees ( License to hire - Financial Statement – Balance Sheet – Succession Planning in Human Resources – Developing fundamental critical thinking skills – Microsoft Excel – Generating Alternatives in problem solving – Basics of Delegation …….. est.) .

    * Other Courses :
    - Train the skills trainer ( Hilton Training Dept.)
    - Train the group trainer (Hilton Training Dept.)
    - Measuring & improving productivity
    - Supervision 1 & 2
    * Technical skills : Short hand , photocopying & faxing , very good computer user and very familiar with internet & sites.

    Job Profile :

    · Supervising On the HR Department in all HR issues.
    · Planning all personnel issues on monthly and yearly basis to insure that all personnel issues are done properly& stable.
    · Handling vacation & sick leave control procedures to achieve the management goals.
    · Handling all contracting procedures for team members and other types of contracts with a follow up for the contracts renewals with the HODs & management.
    · Handle all hiring and recruitment procedures to achieve company goal
    · ( interviewing – evaluating – recruitment papers – Orientation).
    · Handle all Health insurance procedures for employees.
    · Handle all payroll & attendance issues with the Accounting department.
    · Handle all social insurance procedures with the social insurance office.
    · Handle all Labor & governmental issues with labor offices & the government.
    · Handle all work permits for expatriates.
    · Planning for annual HR activities for the employees.
    · Issuing biannual newsletter ( Magazine) for the employees.
    · Issuing employees handbook .
    · Handling and updating annual salary scale through the market survey.
    · Handling HR monthly reports for the Area HR office.
    · Handling weekly HR reports to the GM regarding all new HR issues and activities.
    · Supervising Employees restaurant & lockers ( Dressing rooms)
    · Supervising Employees Compound.

    Job Experience :

    from 07.06.2002 till 15.09.2002 HR Summer Trainee – Nile Hilton Hotel
    from 15.06.2003 till 22.09.2003 Front Office Summer Trainee – Nile Hilton Hotel
    from 10.06.2004 till 22.09.2004 HR Summer Trainee – Nile Hilton Hotel

    the educational institute of the American hotel & lodging association
    From 10/4/2004 Tell 16/6/2005 {sun bad aqua bark red see } H .R office
    From 16/12/2006 Tell 1/9/2007 {desert rose / red see } H .R office
    From 1/9/2007 Tell 1/4/2008 {Sheraton soma bay red see } H .R office
    From 15/5/2008 Tell 10/02/2009 ( Hilton marssa alam ) opening Replece H R Manger
    From 10/3/2009 Tell now work in CONCORD FOR TOURISTIC DEVELOPMENT
    Personal References :
    Mr. Galal Hamdy GM Borg El Arab Hilton
    Mr. Ahmed Hegazy Nile Hilton Hotel
    Mr. Ashraf Abdelrehim HR Director Hilton (0100774444 - 0121010019 )
    Personal Characteristics :
    Very high motivated, active, looking to learn all the time to improve my qualification for more challenges, honest & social, positive in decision making, familiar and social with colleagues, loyal and looking forward to achieve my companies goals.
    Hobbies :

    - Music
    - Reading specially miscellaneous news
    - Playing table tennis

  6. #6
    الصورة الرمزية wail_najdi
    wail_najdi غير متواجد حالياً نشيط
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    5

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    الرجاء كتابة الجزء الأول من الايميل وهل هو على الهوت ميل او ماذا ؟ ليتم ارسال السيرة الذاتية وشكرا

  7. #7
    الصورة الرمزية areej1
    areej1 غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    سكرتارية
    المشاركات
    6

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    الرجاءارسال اللإيميل حتى ارسل السيرة الذاتية

  8. #8
    الصورة الرمزية عمارة
    عمارة غير متواجد حالياً أقدمية
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    35

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية




    السيرة الذاتية

    الاسم:-محمد صلاح عوض عمارة .
    المهنة :- منسق شئون قانونية و مدير موارد بشرية - وكيل براءات اختراع وتسجيل علامات تجارية – عضو هيئة تحكيم معتمد - عضو اتحاد المحامين العرب .
    درجة القيد :- استئناف عالي ومجلس الدولة .
    العنوان :-32 شارع الراشدي ارض الجمعية – إمبابة – جيزة .
    التليفون :-0105866424 - 35418847
    تاريخ الميلاد :-19/8/1980
    الحالة الاجتماعية :- متزوج ويعول .
    الموقف من التجنيد :-معافى نهائي .
    المؤهل الدراسي :-ليسانس حقوق جامعة القاهرة عام 2002 .

    الشهادات :-
    1) دورة فى مجال التامينات الاجتماعية من معهدالتامينات الاجتماعية بالقاهرة .
    2) دورة فى مجال السلامة والصحة المهنية " اعضاء لجان السلامة والصحة المهنية
    3) دراسات في الملكية الفكرية وحقوق المؤلف .
    4) المعهد القومي للمحاماء .
    5) دورة وزارة التجارة والتموين في أعمال السجل التجاري وتسجيل العلامات التجارية وبراءات الاختراع .
    6) دورة في التحكيم التجاري ومحكم دولي معتمد .
    7) أجادة التعامل مع برامج الكمبيوتر Microsoft Office .
    الخبرات :-
    (1 مجموعة النبيلة " فندق النبيلة – ملك أبو سمبل – ملك النيل – النبيلة ترفيل " من 12/2008 حتى الآن بوظيفة منسق شئون قانونية ومدير موارد بشرية.
    بشارع جامعة الدول العربية – المهندسين – الجيزة .
    (2 شركة ال رشدان التجارية من 12/2006 حتى 12/2008 بوظيفة مسئول شئون قانونية ومدير شئون عاملين.
    بشارع الاثرى بن نافع – روكسى – مصر الجديدة – القاهرة .
    (3 شركة تروبيكانا لإدارة المشروعات من 2/2006 حتى 12/2006 بوظيفة مسئول شئون عاملين. بشارع الميرغني – مصر الجديدة – القاهرة.
    (4شركة كونكورد لإدارة الفنادق والمنشات السياحية من 1/2004حتى 2/2006
    بوظيفة مسئول شئون قانونية وشئون عاملين .بشارع الأهرام – مصر الجديدة
    (5مركز خبراء تحصيل الديونEgypt Attorney من 9 /2002حتى 1/2004
    بوظيفة مسئول تحصيل الديون وشئون قانونية . بميدان الجيزة – الجيزة .
    (6مكاتب محاماة أثناء الدراسة وأثناء عملي في بعض الشركات .
    ملاحظات :-
    - على دراية جيدة بأعمال المحاماة " رفع القضايا – حضور الجلسات – كتابة المذكرات – كتابة عريضة الدعاوى – كتابة العقود – جميع الأعمال الإدارية بالمحاكم والشهر العقاري والجهات الحكومية المختلفة ".
    - القيام بالتحقيق في المخالفات التي تنشاء داخل المنشاة .
    - علي دراية بقانون العمل رقم 12 لسنة 2003 وكذا قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975 وأجراءات التامين الصحي .
    - علي دراية بكيفية حساب المرتبات والأجازات بأنواعها والجزاءات وكتابة اللوائح الداخلية للشركة والتعامل مع جميع سجلات شئون العاملين .
    - على دراية بأعمال التسجيل التجاري والعلامات التجارية وبراءات الاختراع وحقوق المؤلف والملكية الفكرية .
    - إدخال البيانات على الكمبيوتر والكتابة بسرعة والتعامل مع برامج الكمبيوتر المختلفة " Microsoft Office – المتمم – بيتش ترى – بيزنس 2 بيزنس " وكذا التعامل مع الانترنت بسهولة .
    Email / msalah010@ hotmail.com

  9. #9
    الصورة الرمزية mn0140
    mn0140 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    1

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    من فضلك ارسل لي الايميل.................................

  10. #10
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    HR & Admin Coordinator
    المشاركات
    9

    رد: مطلوب مساعد موارد بشرية

    Mohamed gaber galal

    No. 0020 – 483807422 … glallm@yahoo.com
    0020-1523125949mohamed.glall@hotmail.com


    Profile
    HR & Admin Coordinator
    Target job


    Target Job Location: Egypt

    Career Objective: To obtain a position that will enable me to use my strong organizational skills,
    Educational background and ability to work well with people.


    Target Industry: Human Resources has one sole mission: securing the partner relationship between employee
    And Employer in order to keep everyone focused on the corporate business strategy.
    As such it is a function that ironically is perceived as a pure overhead cost when it is
    Successful, and gets allocated a bigger budget when it is not.



    Employment Type: Employee

    Employment Status: Full time

    Personal Information


    Birth Date: 9-12-1985

    Gender: Male

    Nationality: Egyptian citizen








    Professional Experience (4Years, 6 Months)


    July 2008 – December 2010:HR & Admin Coordinator
    M&M construction
    United Arab Emirates


    Company Industry: General Construction Company

    Company Projects:WAHAT HILI PROJECT (ROTANA HOTEL & MALL) (Al-Ain City)



    Designation Chronology:

    February 2009 – December 2010: HR & Admin Coordinator
    • July 2008 – February 2009: HR Assistant




    Highlights:


    •Human resources planning within the company in terms of employment
    And attract new workers to meet the needs for internal functions.
    •Residence procedures.
    Responsible for safekeeping of all passports and original documents for
    Employment.
    Responsible for Employee Health Insurance.
    Responsible for creating ticketing procedures of annual leave for all staff.
    Establish Attendance Policy and records.
    Prepare Payroll for Staff and workers.
    In addition to the preparation of bills of all Subcontractor.
    Preparation of all dues of workers that are out of business (terminated).
    Handle all the annual leave, Sick leave, emergency leave and the other.
    Salary increases and bonuses.
    Control over Time hours of employees and workers in terms of
    Absenteeism and hours of work identified.
    Assist in resolving staff conflict when necessary in addition to carrying out
    Disciplinary Action Procedure when necessary.
    Reported to (HR Manager).






    December 2004–May 2008:Administration officer
    Siac Construction
    Egypt


    Company Industry: General Construction Company


    Company Projects: Port Ghalib project (9 villages Tourist) (Marsa Alam City)


    Responsibilities:

    Managing the Personnel Department, site services and industrial relations
    Within a unionized environment.
    Responsibility for recruitment, salary administration.
    Utility services: the provision of all basic services and the hospitality of the
    Staff within the company:-
    -Responsibility for the cleanliness and maintenance of the company's
    Facilities and premises.
    -Provide appropriate accommodation for the employment and control
    Operation.
    -Provision of appropriate and permanent security guards for all facilities of
    The project.
    -Provide transport for employment from housing to the project and versa.
    Reported to (Deputy Project Manager).





    Education


    Basic Education: August 2002:
    Diploma in Electronics and Computer 3 years.
    Egypt

    Post Education: October 2004:
    Industrial Technical Institute, Division of Electronics and Computer 2 years.
    Egypt







    Career Level


    Career Level: Mid Career

    Notice Period to Work: I can join immediately (During one week)

    Skills


    Skill
    Skill Level
    Years of Experience
    Last Used

    IT Skill: all Windows Applications ExpertMore than 5 years 1 Week or less

    (Microsoft office………)

    Adobe Photoshop Designer Expert More than 5 years1 Week or less

    Efficiency in data entry Expert More than 5 years 1 Week or less

    Communication Skill: Articulate, Expert More than 5 years 1 Week or less

    Persuasive and quick thinking

    Store Controller & BuyerExpertMore than 2 years7 month or less



    Languages

    Arabic Expert

    EnglishExpert

    Contact Information

    Email Address 1: www.mohamed.glall@hotmail.com

    Email Address 2: www.glallm@yahoo.com

    Mobile Phone Number: +20-1523125949

    Home Phone Number: +20-483807422


صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة
موضوعات ذات علاقة
الفرق بين شهادة خبير موارد بشرية وشهادة أخصائي موارد بشرية
الاخوة المشرفين والأعضاء الافاضل أرجو الايفادة في أسرع وقت ممكن ما الفرق بين "خبير موارد بشرية "و"أخصائي موارد بشرية" لما لهذا الموضوع أهمية لدي ,,,... (مشاركات: 36)

مطلوب مدير موارد بشرية
مــطلــوب لشركة في الرياض ... (مشاركات: 3)

بطاقة الوصف الوظيفي (مساعد تقني إصلاح إدارة موارد بشرية)
هدف الوظيفة: تحت الإشراف المباشر لمدير إدارة تنمية الموارد البشرية ومنسق فريق المجموعة، يقدم المساعد التقني الدعم لفريق المجموعة 1 لإصلاح إدارة الموارد... (مشاركات: 1)

منسق موارد بشرية- مساعد شؤون العاميلن
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته عملت فى الخليج بدولة قطر لمدة عامين باحدى شركات المقاولات - قسم الشؤون الادارية - منسق موارد بشرية وابحث عن عمل داخل مصر لظروف... (مشاركات: 0)

الفرق بين شهادة خبير موارد بشرية وشهادة أخصائي موارد بشرية
(مشاركات: 0)

أحدث المرفقات