السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ... وبعد
يا اخوان اريد نموذج راقي لوصف مهام الادارات سواء ورد او اكسل او بير بيوج بس يكون راقي وانيق شكله تكفون معتمد عليها مستقبلي نرجو الاهتمام بالموضوع
شاكر حسن تعاونكم
نشيط
ضروري لمن عنده نموذج وصف وظائف راقي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ... وبعد
يا اخوان اريد نموذج راقي لوصف مهام الادارات سواء ورد او اكسل او بير بيوج بس يكون راقي وانيق شكله تكفون معتمد عليها مستقبلي نرجو الاهتمام بالموضوع
شاكر حسن تعاونكم
مبادر
ولا يهممممممممممك
أنا اعمل في هذا المجال
وابشر بسعدك
بعد جهد جهيد
اضع لك خبرتي بين بديك
وبين يدي كل موظف
يريد ان يثبت نفسه
او مدير يريد الارتقاء بشركته
دعاوتكم لي بظاهر الغيب
ولا خير في كاتم العلم
المرفق باللغة العربية فقط
احاول تطويره للغتين
تحياتي
نشيط
بيض الله وجهك ويكثر خيرك ويعطيك مليون عافية يا غالي
يمكنك البحث في المنتدى، فهنالك العديد من النماذج المرفقة في هذا المنتدى
أشكرك عى الموضوع الجيد وربي يوفقك
أشكرك عى الموضوع الجيد وربي يوفقك
مستشار
ابحث في هذا المنتدى وسوف تجد الكنز
يمكنك البحث في المنتدى، فهنالك العديد من النماذج المرفقة في هذا المنتدى
يمكنك البحث في المنتدى، فهنالك العديد من النماذج المرفقة في هذا المنتدى
يمكنك البحث في المنتدى، فهنالك العديد من النماذج المرفقة في هذا المنتدى
تحت التمرين
تستاهل والله يوفقك .
مطلوب وصف وظيفي:- 1:- لمدير الشئون الإدارية والموظفين . 2:- مساعد مدير الشئون الإدارية والموظفين . آمل ان اجد ما ابحث عنه ولكم مني جزيل الشكر والتقدير . (مشاركات: 4)
أحبتى فى الله ارفق لكم عرض عن وصف جهنم والعياذ بالله أرجو أن تعم الفائدة. وفى انتظار ردكم وتعليقاتكم الكريمة. وشكراً (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وباركاته طلب وصف وظيفي للوظائف التالية: - رئيس قسم تقينة المعلومات - رئيس وحة الصيانة والشبكات - رئيس وحدة البرمجة - مبرمج - مهندس صيانة - مهندس شبكات - مشرف موقع... (مشاركات: 0)
مرحبا كيبفكم؟ انا طالبه سنه تانية ادارة اعمال وبدي بطاقة وصف وظيفي لمصنع تمووور ياريت حد يساعدني فيه (مشاركات: 0)
(مشاركات: 6)
دورة تدريبية متخصصة في ادارة علاقات المودرين وعلاقتها بتعظيم الأرباح والنتائج وخلق ميزة تنافسية وتقليل المخاطر
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
تعلم كيفية برمجة عقلنا على التفكير الإيجابي، وطرح الأفكار السلبية التي تؤخر تحقيق أهدافنا وطموحاتنا .. ومعرفة أنفسنا بعمق ومعرفة الآخرين والنجاح في التواصل مع أنفسنا والآخرين لنحقق النجاح والإبداع والتغيير إلى الأفضل.
برنامج اعداد القادة هو برنامج تدريبي يساعدك على أن تطوّر أسلوبك في القيادة وتكتسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والإدارة بنجاح مثل تحفيز الاخرين وإلهامهم وتوجيههم، تعلم كيف تصبح قائداً مميزاً لفريقك أو لأبناءك أو لموظفيك من خلال تطبيق عدد من المهارات والطرق الناجحة التي يستخدمها افضل القادة في العالم.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
رد مع اقتباس
