مطلوب مدير مالي لدية خبرة لاتقل عن ثمان سنوات للعمل بشركة كبرى في مجال تاجير السيارات بالرياض
لارسال السيرة الذاتية على الرسائل الخاصة
تحت التمرين
مطلوب مدير مالي لدية خبرة لاتقل عن ثمان سنوات للعمل بشركة كبرى في مجال تاجير السيارات بالرياض
لارسال السيرة الذاتية على الرسائل الخاصة
التعديل الأخير تم بواسطة وجه السعد ; 22/7/2009 الساعة 11:11
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير مالي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 32)
مطلوب مدير مالي بالرياض للعمل بشركة كبرى لتاجير السبارات لارسال السيرة الذاتية على الرسائل الخاصة (مشاركات: 3)
شركة سعودية عريقة تطلب للعمل لديها نائب المدير المالي بالشروط والمواصفات التالية : - درجة البكالوريوس قسم محاسبة من جامعة معروفة - حاصل على شهادة CPA - يفضل من عمل كمدير مالي فترة... (مشاركات: 2)
تتوفر وظيفة مدير مالي بشركة كبرى بالرياض بالميزات التاليه: 1. راتب مغري 2. بدل سكن 3. بدل مواصلات 4. تأمين طبي/بدل علاج 5. جو عمل مريح ومحفز المواصفات المطلوبه: 1. حسن المظهر واللباقه (مشاركات: 3)
(مشاركات: 3)
تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لتمكينهم من التعامل مع فرص الاستثمار وإدارة منتجات وخدمات ومحافظ الاستثمار المختلفة
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
رد مع اقتباس