انا حجاج هاشم _ عضو بالمنتدى وارغب فى يتم ارسال برنامج لملفات العاملين وشئون الموظفين والسجلاتوذلك من واقع تطور مفهوم الموارد البشريه وميكنه العمليه الاداريه
انا حجاج هاشم _ عضو بالمنتدى وارغب فى يتم ارسال برنامج لملفات العاملين وشئون الموظفين والسجلاتوذلك من واقع تطور مفهوم الموارد البشريه وميكنه العمليه الاداريه
اريد كل مايتعلق بالاستقطاب في الموارد البشرية
جزاك الله الف خير .........موضوع جميل جدا لمن اراد معرفة الموارد البشرية من اساسها
الحقيقة أن هذا الموضوع بات اليوم من أهم المواضيع التي علينا الإلمام بها جيدا كأصحاب أعمال و عمال وموظفين... إلخ
و أشكركم جزيل الشكر على توفير معلومات حضارية مهمة كأداة صحية للتعامل مع المجتمعات المتطورة
بارك الله فيك اخي الغالي ،، وجزاك الله خيرا
مشكور يا أستاذ احمد
جزاك الله الف خير، أنت ومن أعد الموضوع.
بارك الله فيك
مشكوررررررررررررررررررررر رر
بارك الله فيك اخي العزيز .. موضوع فعلاً رائع
و لأني مقبلة على مسابقة توظيف والله إستفدت كثييرا شكرا جزيل الشكر وبارك الله فيكم
شكرا استاذ أحمد على ابداعاتك
شكرا لك على المعلومات القيمة والافادة
جزاك الله خير يا اخي
وعيدكم مبارك لكل الاعضاء والزوار
مشكور الف شكر و جازاك الله خير
شكرا جزيلا علي المجهود الرائع هذا من اجل افادة الجميع
بارك الله فيك وجازاك كل خير
جزاك الله خيرا على هذا العمل المميز
أخوي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ممكن اذا لديكم اي برنامج عن موارد البشرية ترسلوها لنا
أخوي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ممكن اذا لديكم اي برنامج عن موارد البشرية ترسلوها لنا (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
جزاك الله خيرا
وياليت قومي يعلمون
أستــــــــــــــــــــــ ــــاذ
مشكور اخي محمد و وفقك الله الى الخير دوما امين.
شكرااااااااااااااا
شكرا لاعطائك خلفية عن مهي الموارد البشرية ،
مشكور وبارك الله فيكم
تقبلوا مروري
(وعلمك ما لم تكن تعلم وكان فضل الله عليك عظيما) صدق الله العظيم
نموذج إدارة الموارد البشرية 3 -نموذج إدارة الموارد البشرية هو نموذج متكامل لتنظيم وتأدية مجموعة خدمات إدارة الموارد البشرية بأكملها. ويحدد هذا النموذج الأدوار والعمليات والعلاقات... (مشاركات: 87)
من مهامّ إدارةِ الموارد البشرية "هيكلةُ الأعمال والوظائف" مقدمة: إنَّ لكلِّ منظمةٍ رسالةً، ورؤيةً، وغاياتٍ، وأهدافًا، تسعى إلى تحقيقها داخلَ بيئتها العملية، وداخل محيطِها الإقليمي، فضلاً عن... (مشاركات: 39)
تحليلُ الأعمال والوظائف أبعاد تحليل الأعمال والوظائف مقدمة: هناك الكثير من الطرق والمداخل، والأساليب والوسائل الإدارية الهامة التي تأخذ بها الإداراتُ الناجحة في منظمات الأعمال، والشركات،... (مشاركات: 6)
من الأهمية بمكان قبل الخوض في موضوع الإدارة العامة أن نشير إلى أن الإدارة العامة هي نفس الإدارة بطبيعتها ومهامها ومكوناتها ولكنها تختص بالدول أو الحكومات، أي أننا عندما نتناول الإدارة العامة إنما... (مشاركات: 21)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
صمم هذا البرنامج التدريبي ليؤهل المشاركين لفهم كيفية مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق ويزود المشاركين بالادوات اللازمة لتخطيط التكاليف وخفضها ومراقبتها بصورة عملية واحترافية. يتعرف المتدرب من خلال البرنامج على العناصر المؤثرة في حساب تكلفة الاغذية والمشروبات وكيف يمكن حساب تكلفة كل منتج من المنتجات وحساب تكلفة كل عميل من عملاء المطعم أو الفندق.
برنامج يتناول شرح اساسيات التغذية وعلاقتها بالمناعة والجهاز المناعي والاغذية والعناصر التي تؤثر على الاستجابة المناعية والنظام الغذائي المضاد للالتهاب وتأثير السمنة والنحافة على الجهاز المناعي ومقاومة الأمراض الفيروسية وأهم الامراض المناعية و التدخل الغذائي الصحيح والتحاليل المناعية والتغذية لمرضى الايدز ومرضى كورونا
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات