لكم مني كل التقدير، بارك الله بكم ولكم
لكم مني كل التقدير، بارك الله بكم ولكم
اتمنى ان اجد ملخص لتنمية الموارد البشرية لحاجتي المهمه لهم
الف شكر و بارك الله فيك على المعلومات الثمينه
مجهود رائع شكراً لك وللإستاذ وائل
جعله الله في موازين حسناتكم,,زكاة العلم نشرة
مشكوووور بس أريد موضوع حول -أثر الموارد البشرية على هجرة الأدمغة -
جزاك الله خير
وبارك الله فى مجهودك,,,
بارك الله فيك وفي هالمجهود الرائع ونفع بك
شكر على الموضوع وعيد مبارك وكل عام وانتم بألف بخير.نسأل من الله ان يتقبل صالح أعمالنا وان يصلح حال البلاد والعباد.
الف شكر على هذا المجهود الرائع
خيرالناس مــــــــــــــــن نفع الناس
أسأل الله الكريم الرحيم العظيم أن يجزيك عنا ألف خير على ما قدمته وافادنا
الاخوة الاعزاء لماذا لا تظهر امامى المواضيع
الرجاء الافادة بشأن عدم تمكنى من مشاهدة الموضوعات فكلما اخترت مووضوع فعل وجزاكم الله خيرا
دارة المنتدى افادتى ماذا القرائته لا يظهر امامى يرجى من ا
جزاك الله خيرا نسال الله ان ينفع بك
روووووووووووووووووووووووو ووعه
بارك الله فيك موضوع قييم
جعله الله في ميزان حسناتك
أريد كتب خاصة بمجال إدارة الصحة والسلامة المهنية
بارك الله فيك اخي الغالي ،، وجزاك الله خيرا
شكراً جزيلا لك مساهمة رائعة وموضوع طيب جزاك الله ألف خير...
نموذج إدارة الموارد البشرية 3 -نموذج إدارة الموارد البشرية هو نموذج متكامل لتنظيم وتأدية مجموعة خدمات إدارة الموارد البشرية بأكملها. ويحدد هذا النموذج الأدوار والعمليات والعلاقات... (مشاركات: 87)
من مهامّ إدارةِ الموارد البشرية "هيكلةُ الأعمال والوظائف" مقدمة: إنَّ لكلِّ منظمةٍ رسالةً، ورؤيةً، وغاياتٍ، وأهدافًا، تسعى إلى تحقيقها داخلَ بيئتها العملية، وداخل محيطِها الإقليمي، فضلاً عن... (مشاركات: 39)
تحليلُ الأعمال والوظائف أبعاد تحليل الأعمال والوظائف مقدمة: هناك الكثير من الطرق والمداخل، والأساليب والوسائل الإدارية الهامة التي تأخذ بها الإداراتُ الناجحة في منظمات الأعمال، والشركات،... (مشاركات: 6)
من الأهمية بمكان قبل الخوض في موضوع الإدارة العامة أن نشير إلى أن الإدارة العامة هي نفس الإدارة بطبيعتها ومهامها ومكوناتها ولكنها تختص بالدول أو الحكومات، أي أننا عندما نتناول الإدارة العامة إنما... (مشاركات: 21)
دبلوم تدريبي متخصص يهدف الى تطوير مهارات العاملين في مجال التسويق العقاري او الراغبين في دخول مجال التسويق والمبيعات العقارية كأحد المجالات الضخمة والمربحة
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام