الموضوع: طلب عاجلاااااااااااا
طلب عاجلاااااااااااا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة ،،،
الاخوة الاعزاء
بعد مطالعة المنتدى وما يطرحة من افكار جديدة لتطوير وتحسين عمل ادارة الموارد البشرية وحيث انني اعمل مديرا لتنمية الموارد البشرية في شركة قابضة كبرى اقوم حاليا بعمل نظام اساسي لسياسة الموارد البشرية في الشركة ويتفرع من هذا النظام انظمة فرعية تتعلق بالممارسات والتطبيقات وهي
1 نظام التوظيف
2 نظام التدريب والتعليم
3 نظام الاداء والتقدير
4 نظام الرضا الوظيفي وسياسة مشاركة العاملين
لقد التمست حرفية غالبية الاعضاء في مجال الموارد البشرية لهذا اطلب المساعدة في تزويدي بما يمكن توفرة من هذه الانظمة والتي تشتمل على التالي :
1 اللائحة التنظيمية
2 المدخلات
3 العمليات
4 المخرجات
6 السياسات
7 الاجراءات
8 النماذج
مع العلم ان الشركة في السعودية ومن اهم الشركات المساهمة
مع خالص التحيات
اساتذتي الافاضل
ارجو نماذج من الاتي
طلب اجازه انجليزي
طلب سلفه انجليزي
شهادة راتب انجليزي الذي يطلبها البنك من الموظف في حالة طلب قرض من البنك
جزاكم الله خير (مشاركات: 12)
ممكن تساعدوني في كتابة نموذج طلب تجديد عقد من شركة, ( مستشفي تريد تجديد العقد مع شركة السنبلة للأغذية ). جزاكم الله خير مقدماً (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة ،،،
الاخوة الاعزاء
بعد مطالعة المنتدى وما يطرحة من افكار جديدة لتطوير وتحسين عمل ادارة الموارد البشرية وحيث انني اعمل مديرا لتنمية الموارد البشرية في شركة... (مشاركات: 1)
برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف
برنامج تدريبي يتناول عملية تأسيس شركات الاندية الرياضية الخاصة والهيكلة القانونية والادارية والجدوى الاقتصادية الخاصة بها وتصميم لوائح العمل الداخلية والتي تتضمن النظام الاساسى- اللوائح الداخلية المختلفة وموضوعات الخصخصة والحوكمة بالاندية الرياضية الخاصة والادارة المالية لعمليات التشغيل الداخلية وتصور ونموذج تطبيقى إنشائى للنادى الرياضى الخاص وممارسات وتطبيقات عملية .
برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء