اخواني / أخواتي .. أحببت اليوم مشاركتكم وإفادتكم بمعلومات من خبرتي عن حدث هام خاصة لنا نحن رجال أعمال ومستثمرين ألا وهو خبر إقامة "مؤتمر إدارة المعرفة 2013" المقام في أبو ظبي- الإمارات , للسنة الرابعة بتاريخ 25-27 مارس 2013
أولاً:
ماذا يهمنا في هذا الحدث ؟
و بماذا يمكن أن تفيدنا المشاركه فيه أو حضوره ؟
يتحدث مؤتمر إدارة المعرفة في الشرق الأوسط 2013 حول دعم العاملين في مجال إدارة المعرفة في العالم العربي وذلك بجمع نخبة من متحدّثين رئيسيين عالميين، وأكاديميين، وروّادٍ من العاملين في مجال إدارة المعرفة جنبًا إلى جنب مع قادة في القطاع الحكومي، وقطاع إدارة الأعمال. وبذلك يتعهّد مؤتمر إدارة المعرفة في الشرق الأوسط 2013 أن يكون حدثًا رائدًا في المنطقة ينصب تركيزه على المعرفة.
ويمنح هذا المؤتمر الفرصة لقادة القطاعين الحكومي الخاص الآتي:
· التعرّف على مشاريع المعرفة العالمية والإقليمية، الماضي منها والحالي والمستقبلي. · تقييم قيمة إدارة الأعمال المتعلّقة بالمشتغلين بالمعرفة. · التعرّف على نجاحات وأخطاء الآخرين في إدارة المعرفة.
حيث بحضورنا لمؤتمر إدارة المعرفة في الشرق الأوسط 2013 ستتهيأ لنا فرصة الالتقاء بقادة القطاع الحكومي وقطاع إدارة الأعمال والتعاون معهم، حيث تتمحور نقاط المؤتمر الرئيسية حول التالي :
· متحدّثين روّاد في مجال إدارة المعرفة من خمس قارّات. · دراسات حالة إقليمية جارية تتعلّق بالمعرفة. · نماذج لأدوات إدارة المعرفة، وتقنياتها. · وُرش عمل تفاعليّة. · مسارًا أكاديميًّا.
حيث يعمل المؤتمر على تحفيز المنظمات في القطاعين الحكومي والخاص لإيجاد المعرفة التنظيمية وتبادلها والاستفادة منها.
أتمنى أكون أفدتكم بالموضوع مثل ماإستفدت أنا شخصياً منه
حيث طوّر مهاراتي الإداريه والإقتصادية ..
وسأرفق لكم الموقع الالكتروني [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يجمع لك محرك بحث الوظائف كل مواقع التوظيف في الانترنت في مكان واحد يمكنك البحث ( باسم الوظيفة , او المكان , او المنصب , او التخصص ) فقط ضع كلمة بحث وسوف تجد العديد من الخيارات.
سهل , ميسر ,... (مشاركات: 0)
لاول مرة فى مصر والشرق الاوسط
ديف اوليش
الاول فى العالم فى مجال الموارد البشرية
ليندا جراتون
الثالثة على العالم فى مجال الموارد البشرية والاولى فى... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل