النتائج 1 إلى 9 من 9

الموضوع: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

#1
الصورة الرمزية backto_84
backto_84 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
30

هام نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

مبدئياً سمحوني علي اللغة العاميه اللي بكتب بيها اسف يا جماعه نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه!!!!!
النموذج ده انا لسه عامله و عايز اعرف لو فيه حاجه ناقصه؟نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

* كمان انا عايز اقول للموظف او العامل ان انتا لازم الأول لو هتشكي او تقترح حاجه تروح لمديرك المباشر الأول و لو مديرك معملش التصرف اللازم ساعتها املئ النموذج بس مش عارف اقولها ازاي؟ و اقولها داخل النموذج و لا اكتبها علي ورقه بره و ألزهقا جنب صندوق الشكاوي؟
وهل الشكوي /الأقتراح ده اوجهه لمين للعضو المنتدب و لا لمدير عام الشركة مع العلم انا مدير الموارد مش موجود حاليا
وشكراً علي وقتكم
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: نموذج شكوي..doc - حجم الملف: 44.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 18024

#2
الصورة الرمزية QAT2020
QAT2020 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قطر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
293

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

بارك الله في جهودكم ،، وجزاكم الله خيرا ..

#3
الصورة الرمزية smart_hr
smart_hr غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
138

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

اخى الفاضل / back
بالنسبه لنموذج الشكاوى من الافضل انه يكون ورقة واحده فقط وذلك لسهوله كتابة النموذج
وبالنسبة ايضاً يوجد بالنموذج جمله لا تصلح ان تضع فى النموذج بخصوص تقديم الشكاوى من المدير المباشر
فا مثلا لو الشكاوى من المدير المباشر ؟؟ هل يتم قبولها من المدير المباشر ماذا يفعل بها ؟؟
فا سوف تكون هذه الشكاوى سبب فى فصل الموظف من العمل
وبخصوص كتابة اسم الشكاى لن تجدها ابدا عند حدوث شكاوى من شخص جرى ء
وتم تحميل النموذج واضافة بعض الملاحظات عليك بتنفيذها حتى تتمكن من تقديم الخدمة بشكل افضل
وللمزيذ بخصوص الموضوع ان شاء الله نتظر ردك
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: نموذج شكوي[1]..doc - حجم الملف: 43.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 841

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
شئون عاملين
المشاركات
81

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

جزاكم الله خير
وجعله فى ميزان حسناتكم

#5
الصورة الرمزية backto_84
backto_84 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
30

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

شكراً يا فندم علي التوضيحات اللي حضرتك ذكرتها بس انا كان قصدي بخصوص ذِكر أسم الموظف ليكون إثبات لعدم كيدية الشكوي و لكم جزيل الشكر.

#6
الصورة الرمزية طلحة محمد
طلحة محمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمل في مجال الموارد البشريَّة
المشاركات
19

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

جزاكم الله خيراً .
المرفقات عندي لا تعمل

#7
الصورة الرمزية روبينيو6
روبينيو6 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

شكرا علي المجهود الرائع وتمنياتي لكم بالتوفيق والنجاح

#8
الصورة الرمزية emadzayed
emadzayed غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

شكرا كثيرا ايها البارع على هذه الافاده

#9
الصورة الرمزية Mohammed Ismail24
Mohammed Ismail24 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: نموذ شكوي /أقتراح/ملاحظه

شكراااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااا

إقرأ أيضا...
أقتراح متواضع... ماذا ينقص هذا المنتدى الرائع ( مطروح للنقاش )

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته . لقد بحثت في جميع أقسام المنتدي لرفع المرفق إدناه لكي تعم الفائده الجميع ولكني بكل صراحة أحترت إلى أي قسم أحيل المرفق هل أحيله إلى قسم الموارد البشرية وهو الأقرب... (مشاركات: 7)


أقتراح جمييييييييييل

السادة مراقبين المنتدي ما رأيكم في أن يكون أيكونات أو عبارات جاهزة للرد عن المواضيع مما يفيد في توفير الوقت وبالله التوفيق ......... (مشاركات: 4)


شكوي الي الاستاذ محمد احمد اسماعيل

يرضيك يا أستاذنا ؟! أأقلب النت بالطول والعرض وشرق وغرب علي ترجمة كتاب ادارة الموارد البشرية لجاري ديسلر بصراحة مينفعش امال المنتدي هنا بيعمل اية ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ !!!!!!!!!! :confused: انا عارف... (مشاركات: 3)


أقتراح أفتتاح منتدى خاص بادارة المشاريع

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.. من خلال مشاهدتي لفروع المنتدي لاحظت أنه يغطي مواضيع مهمة في مجال الموارد البشرية وغيرها وكذلك يوجد اعضاء متميزين في جميع المجالات. الا أني اقترح عليكم اضافة... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة أساسيات نظام إنذار الحريق

برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير


دبلومة اساليب التعافي النفسي الحديثة بدون أدوية

يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.


دبلوم الحوكمة في الفنادق والمطاعم ومؤسسات الضيافة

برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح


برنامج الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة

برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.


دبلومة التحقيق الجنائي الرقمي

دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني


أحدث الملفات والنماذج