العرض التقديمي المرفق من العروض المتميزة التي تشرح ادارة الموارد البشرية
يحتوى على مادة قيمة تبدأ من تعريف الادارة
الى تعريف ادارة الموارد البشربة
واهداف ادارة الموارد البشرية وتحديات الموارد البشرية وعناصرها ...الخ
وهو من انتاج GICI Business school وقد قمنا بترجمته للفائدة العامة
وفقكم الله
التعديل الأخير تم بواسطة الاداري المتميز ; 31/12/2019 الساعة 16:12
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
نشيط
شكراً لك اخي العزيز وبارك الله فيك على هذا العرض الرائع
مستشار
بارك الله فيك وجمعنا الله وايكم على مايحبه ويرضاه مشكووووووووووووووووووور
تحت التمرين
شكرا على هذا المجهود الرائع ننتظر المزيد
اشكرك جدا استاذ محمد
تعلمت منكالكثيييييييييييييييييي يييير
لذلك نشكرك شكرا كثييييييييييييييييييييييي يييييييييييرا
جديد
الف الف الف الف شكر اخ محمد
كثير استفدت منه
لا تحرمنا من المزيد
اختكم
اســـيل
مبادر
شكرا على هذا المجهود الطيب والمعلومات الجيدة
مبادر
شكرااااااااااااااااا عاى الطرح الرائع
اثابكم الله اخى محمد اسماعيل على هذا الجهد المقدر .
مشكور جدجد جد وجزاكم الله خيرا
جزاك الله عنا خير الجزاء وفقك الله الى كل خير
مستشار
مشكوووووووووووووووووووووو ر ياماسترو
تحية طيبة وبعد
جعل الله فجر يومك نور وظهره سرور وعصره استبشار ومغربه غفران وحعل لك دعوة لا ترد ووهبك رزقا لايعد وفتح لك بابا في الجنة لايسد ...آمين يا رب العالمين !
Mr.B.Ghodbane
Msila University
جزاكم الله خيرا ونفع الله بكم
وفقك الله
شكرا جزيلا للسيد محمد على هذه المعلومات القيمة
الاخ الفاضل / محمد اسماعيل
البوربوينت رائع جدا وتستحق فعلا التحيه وررفع القبعة لحضرتكم وففق الله
نرجا من حضرتكم اعطاءنا صورة كاملة بعد انتهاء دورة تدريبية .
ما هى التقرير المقدمة ؟ كيف يتم حساب ساعات التدريب ؟ ما هى ساعات التدريب لكل متدرب ؟ والتقرير الاخرى التى تستلزم الموضوع
ولحضرتكم جزيل الشكر
شكراً جزيلاً ..جعل الله ذلك في ميزان حسناتك
شكرا بارك الله فيك ننتظر المزيد شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااا
شكرا جزيلا على هذا العرض الرائع
مشكور على الافادة , اتمنى لك السعادة والصحة الدائمة
شكراااا على هذه المعلومات
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
المسمى إلى دائرة الموارد البشرية. واستمر التطور في دائرة الموارد البشرية إلى أن أصبحت من اكثر الدوائر فهما لواقعها ومحيطها ومتطلبات مجتمعها ، لذا فان دائرة الموارد البشرية تسعى لتحديد رؤيتها، رسالتها، و أهدافها و هي على النحو التالي:
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] - 21.3kb
جديد
مشكوووووووووووووووووووور الله يجزاك الخير
شكرا جزيلا لكم انتم الافضل
مشكووووووووووررررررررر
السلام عليكم أقدم لاخواني الأعزاء في المنتدى هذا الكتاب في ادارة الموارد البشرية وأرجو أن ينال اعجابكم التحميل من هنا ????? ??????? ???????.pdf وهذا كتاب آخر ان شاء الله يفيدكم ???? ????... (مشاركات: 110)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:- الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع إستقطاب وإختيار الموارد البشرية مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
السلام عليكم اليكم عرض تقديمي رائع عن : ادارة الموارد البشرية اتمنى لكم الاستفادة للتحميل بالمرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم اقدم لكم عرض تقديمي عن : ادارة الموارد البشرية .. العرض مقدم باللغة الانجليزية .. لتحميل الملف بالمرفقات (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:- الملف المرفق يحتوي على عرض تقديمي يتحدث عن موضوع تخطيط الإحتياجات من الموارد البشرية مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة من خلال العرض التقديمي... (مشاركات: 5)
ستتعلم في كورس التسويق الشخصي الذي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي؛ كيفية استغلال مهاراتك ونقاط قوتك في التسويق لنفسك، من خلال استراتيجيات وطرق عملية تساعدك في تصميم صورتك المهنية بشكل احترافي. كما ستتعلم أيضًا كيفية استخدام العلاقات وأهميتها في عملية التسويق الشخصي ، وكيفية تطويع منصات التواصل الاجتماعي لصالحك بطريقة احترافية تعزز من صورتك المهنية، هذا بالإضافة إلى إدارة الانطباع المسئولة عن رسم وتحديد صورتك المهنية التي ستقوم بالتسويق لها.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية
برنامج متخصص في التسويق البصري يشرح تأسيس الهوية البصرية لمتجرك ومنتجاتك وتحويل زوار المتجر الى عملاء والتصميمات والالوان وتأثيرها على العملاء وطرق تجهيز المنتجات داخل المتجر وتوزيعها ودور اللافتات الاعلانية في قرار الشراء
رد مع اقتباس
