الموضوع: طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواتي واخواتي
انا جديدة على منتداكم ودلوني عليه لاستفيد من خبراتكم
موضوعي هو
انا اعمل بدائرة حكمومية بقسم الحاسب الالي
وقد طلبوا مني ان اقوم بتدريب الموظفات على مباديء الحاسب الالي
اللي اريد اعرفة
مالي ... وماعلي
وعن الطرق الصحيحة لاعطاء دورة وطريقة عمل الملازم وغيرها هل 5 ايام بواقع ساتين كااافيه؟
للعلم قالوا
راح تبلشي من السبت يعني مهلتي فقط 3 ايام ارتب نفسي
رد: طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
شكرا لكل من مر من هناااا
رد: طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
اخي العزيز دورات الحاسب الالي تحتاج و قت اطول من الدورات الادارية نظرا" لطبيعة التطبيق العملي الموجود و من صعوبات و تحديات المهمة ايضا" عدم تجانس المتدربين خصوصا مع الحاسب الالي اقترح عليك و ضع خطة مبسطة بحيث تطرح المواضيع بشكل عام و بعد ذلك محاولة تخصيصها مثل الوورد اشرح مبادئه و اهم محتوياته و كيفية التعامل معه اما الامور الدقيقة فناقشها كأسئلة مع المتدربين لكي تعم الفائدة .
نصيحة اخرى الواجبات المختلفة فهي تنمي مهارة استخدام الحاسوب و انصحك باتباع كتب ال icdl فهي مبسطة و واضحة و سهلة الفهم و تصل الى المشاركين بنجاعة .
و اقول لك الله يعينك لان المهمة صعبة فبعض الموظفين يخشون كبسة الزر على الكمبيوتر و يعتقدون انهم سيفجرون الدنيا بهذه الكبسة و هذا ما يسمى بالرهبة من الكمبيوتر اكسر هذا الحاجز و بعدها ستبدأ الامور بالتحسن .
و نحن في خدمتك بس اشر .
رد: طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
اخوي محمد
جزاك الله كل خير ونفع بك
رد: طُلب مني ان اقدم دورة للموظفات
الاخ العزيزه
تحية طيبة و بعد :
برامج الحاسب الالى مختلفة عن بعض فى كل شئ رغم انها مرتبطة ببعض مثل :
الونيدو ممكن شرح برنامج مقدمة للحاسب الالى و الونيدو من خلال ثلاثه ايام بواقع 3 ساعات يوميا المحاضر الاولى من الساعة 9.00 صباحا حتى 10 ثم استراحة لتناول مشروب ساخن او مثلج حتى 10.30 ومن 10.30 الى 11.30 ثم راحة و هكذا اليوم الاول والثانى و الثالث .
ثم بعد ذلك مجموعة الوفيس - الورد 3 ساعات فى اليوم و الدورة 5 ايام
وهكذا ممكن زيادة عدد الساعات حسب كل برنامج .
ملحوظة اى واحد يحصل على اي دورة بتكون مقدمة للبرنامج ثم الدخول للبرنامج - ربنا يوفق
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني اعضاء المنتدى الكرام
طلب مني بحث جامعي عن اعداد هيكل تنظيمي لشركتين
احداهما حكومية للنقل
والاخرى شركة خاصة لصناعه المواد الغذائية
على ان ابين... (مشاركات: 7)
في المرة القادمة عندما تخوض غمار الجدال قبل ان تدافع عن موقفك حاول اولاُ إن كان بمقدورك ان ترى وجهة نظر الطرف الاخر
من الامور المثيرة للاهتمام ان تدرك انه عندما تختلف مع شخص ما فإنه يكون على نفس... (مشاركات: 9)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2098.imgcache (مشاركات: 0)
مستشفى منى الجسر بمكة المكرمة تطلب التخصصات التالية :
1- ممارس عام
2- مقيم جلدية
3- مقيم باطنه
4- اخصائي جلدية
5- اخصائي باطنة عام
6- اخصائية نساء وتوليد
7- استشاري اطفال
8- استشاري مخ... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخوكم تم تعيينه مدير للشؤون الادارية وطلب من استراتيجية لتشغيل مجمعات طبية وتأسيس الشؤون الادارية والمالية
اطلب منكم مساعدتي وجعلها الله في موازين حسناتكم (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.