جديد
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا اخوكم نايف من السعودية خريج ثانويه عامة هذه السنه وأحببت اني اكمل دراست الجامعيه واتخصص في ادارة الموارد البشريه
والدراسه خارج السعوديه
فاتمنى من الله ان تفيدوني عن الدول المتخصص في هذا المجال
والجامعات الموصى بهاا من اجل هذا التخصص
ارجو افادتي بجميع المتطلبات والشروط
ولكم مني جزيل الشكر
اخوكم نايف
الاخ الكريم نايف
نسأل الله أن يوفقك ويسدد خطاك
بالنسبة لدراسة ادارة الموارد البشرية بالخارج فأنا رأيي الشخصي أن افضل الدول لدراسة هذا الموضوع دولة ماليزيا
لأنها صاحبة تجربة عالمية في اداة الموارد البشرية
وفقكم الله لكل خير
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
السلام عليكم ياليت احد الاخوان يفيدوني بلائحه خاصة باالسلم الوظيفي مع العلم بأن عدد موظفينا في الشركة 150 موظف. و ماهو الافضل لتحديد معيار الترقية هل للكفاءة أم للأقدمية ؟ أم الاثنين... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كل عام وانتم بخير ارجو من الله ومن ثم منكم افادتي بالاتي:- انا مطلوب مني وضع 20 سؤال للموظفين السعودين في الشركة حيث انهم موظفين في المعارض بائعيين اريد ان... (مشاركات: 0)
يا اصحاب المعرفه السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وبعد انا عندي برنامج لشئون الموظفين بس وانا اعبي البيانات طلع لي الادارة - القسم - الوحده مع العلم ان الشركة الي اشتغل فيها شركة قطع... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة هذا اول مشاركة لي وارجو اني احصل الدعم والمساندة انا اعمل لدى مستشفى خاص مساعدة ادارية في الشؤون الادراية والقانونية وطلب المدير مني اكتب تقرير او باالتحديد خطة... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم أرجو من الأخوة الكرام تزويدي بالوصف الوظيفي لموظف .. مندوب تسويق .. ولكم اطيب الدعاء .. (مشاركات: 2)
برنامج يتناول موضوعات ادارة الايرادات المالية للمستشفيات واعداد الخلاصات الشهرية للايرادات وتنفيذ عمليات التحصيل ومتابعة المطالبات ومطالبات المتعاقدين واجراء المقاصة وتسويات الحساب وتنظيم مطالبات الشركات المتعاقدة ومتابعة التسديدات وضبط وترشيد الانفاق وبناء الشراكات مع القطاع الخاص.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج تدريبي يتم فيه شرح عملية التسويق الدوائي ويزود المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لاعداد خطة تسويق لشركات الادوية والصيدليات والجهات التي تتعامل مع تسويق وتوزيع الادوية.
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
رد مع اقتباس