شركة وطنية بالسعودية بحاجة إلى :
مسئول موارد بشرية و إدارية
يشترط :
- سعودي الجنسية .
- يحمل شهادة بكالوريوس في مجال الإدارة و الموارد البشرية .
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإشراف .
- الدوام فترتين .
للتواصل :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مبادر
السادة الكرام
بعد التحية الطيبة ،،،
تعتبر هذه المشاركة الفعلية هي اولى مشاركتنا في الموقع وهي على قسمين :
الاول : تعليق على مقال سابق بخصوص نماذج كثيرة وقيمة وموضوعي بالتحديد على نموذج اخلاء الطرف
الثانية : وظيفة شاغرة لدينا في مجال الموارد البشرية
بالنسبة للتعليق الاول فيما يخص اخلاء الطرف نجد هناك مفهوم خاطئ في بعض المؤسسات والشركات وهي عدم احقية الموظف في استلام اخلاء الطرف او التعقيدات في تسليم مستحقات الاجازة وتاخرها بسبب اخلاء الطرف . ايضا هناك تخوف من العواقب المستقبلية من جهة صاحب العمل من كلمة اخلاء طرف .
نحن نبحث دائما على الحلول وتطوير العمل في الموارد البشرية
تم الغاء كلمة اخلاء طرف لكونها كلمة ذات مسؤولية قانونية وهي تهم اصحاب الشركات
هذا النموذج ثقيل على الموظفين الا انه يساهم في حقوق موظف قد تكون متوقفه
مرفق النموذج ويهمنا مشاركة الجميع بافكار تساهم في خدمة الطرفين
البند الثاني / نحن نبحث عن موظف من مصر او الاردن او سوريا متخصص في مجال استشارات الموارد البشرية ويمكن مراسلتي على الايميل التالي
cv.com at live.com
تحياتي لكم
ابو عبدالعزيز
مطلوب دوام جزئي لشركة بالسعودية .. مسئول موارد بشرية .. خبرة لا تقل عن 5 سنوات . مؤهل بمجال الادارة . اجادة الانجليزية . للتواصل : brhm01@msn.com (مشاركات: 0)
شركة صناعية تجارية بالسعودية تطلب : مسئول موارد بشرية ترسل السيرة الذاتية على : marb_job@almarbaie.com (مشاركات: 0)
ارغب فى العمل فى المملكة العربية السعودية فى ادارة الموارد البشرية (مشاركات: 1)
أبحث عن وظيفة مسئول موارد بشرية أو مسئول شئون موظفين علما بأنني حاليا بالمملكة العربية السعودية وأرغب في تأشيرة عمل جديدة . (مشاركات: 0)
Personal Information : - § Marital status: Married § Nationality: Egyptian. § Place of Birth: Elmenia -... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص يهدف الى اكسابك الخبرات المهنية اللازمة للعمل في مجال خدمة العملاء في الفنادق وشركات الضيافة ويعزز لديك القدرة على فهم العملاء واحتياجاتهم وطيقة التعامل مع اعتراضات العملاء وحل مشكلاتهم واتيكيت التحدث في الهاتف مع العملاء ولغة الجسد واستخدامها في التواصل مع العملاء
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.
جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
رد مع اقتباس