الموضوع: يا اصحاب الرساله والهدف
يا اصحاب الرساله والهدف
يارب تكون نواياينا لله رب العالمين ان يجعل تعلمنا لهذا العلم تاهيلا لنا لاداره الدنيا بديننا واخلاقنا للحد الذى يجعل البشريه تختار الاسلام من شده اعجابها به ..... وانا متأكد انى بين ناس كتير رؤيتها ابعد من انها عايزه اهداف دنيويه بس بل تل تنظر الى قمه الامر من بدايته تنظر الى رضا الله رب العالمين
السلام عليكم
ابحث عن حقيبه تدريبية او مادة علميه تخص الذكاءات المتعددة
اشكر من يساعدني في الحصول عليها
دمتم بود (مشاركات: 2)
- الـفرع الأول: مـفـهوم السـلوك التـنظـيمي.
أورد الدكتور صلاح الدين عبد الباقي في كتابه تعريفات متعددة للسلوك التنظيمي منها على سبيل المثال(1):
يقصد بالسلوك التنظيمي دراسة سلوك وأداء العاملين في... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا طالبه جامعيه اخر سنه لي بالجامعه وباقي لي 4 شهور على التخرج ان شاء الله
مطلوب منا في مادة التدريب التعاوني انه نعمل تقرير عن المكان اللي تدربنا فيه
ممكن... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركات
كل الشكر والتقدير لي اعضاء المنتدي
لا اطول عليكم في الحديث
انا مداوم في شركة مدير شئون الموظفين وشئون الادارية من مدة عام واحتاجة الشركة موظف وتم تعينيه ولكن... (مشاركات: 2)
اسعد الله اوقاتكم بكل خير ..
عينت مؤخراً مسئولاً ادراياً لاحدى الشركات و يقع تحت مسئوليتي ادارة سكن العمال
ارجو المساعده في عمل برنامج Access يحتوي على النقاط التالية
1 - بياننات النزلاء
2 -... (مشاركات: 2)
برنامج متخصص في ممارسة التصنيع الجيد يتناول شرح كامل لممارسات التصنيع الجيد GMP وقواعده ومبادئه التوجيهيه في الاتحاد الاوربي والولايات المتحدة الامريكية وبعض الدول الاخرى حول العالم ثم التطبيق العملي ل GMP والمواد الواردة لإصدار المنتج ثم GMP ونظام إدارة الجودة
يهدف هذا الدبلوم التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لعلم الاقتصاد والاقتصاد الصحي والتأمين الصحي بالمنشآت الصحية والمستشفيات وشركات الرعاية الصحية والتأمين الصحي الاجتماعي والخاص
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية