النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

#1
الصورة الرمزية HR Management
HR Management غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,925

نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

المسمى الوظيفي : رئيس قسم شؤون الموظفين



مسمى وظيفة الرئيس المباشر : مدير الموارد البشرية


مسمى الوحدة الاداريه : مديرية الموارد البشريه


الوظائف التي يشرف عليها : الملفات ، التامين الصحي والتقاعد ، ادخال البيانات , مراقب الدوام الاختصاص العام للوظيفه : يدير وينسق ويشرف على نشاطات الموظفين المعنيين في القسم للقيام لمختلف المهمات المتعلقه بموظفي المؤسسه .


المهام والمسؤوليات


1- يتابع تحديث خطه الموارد البشريه .


2- يشرف على تخطيط وتنظيم الاعمال والنشاطات المناطه بقسم شؤون الموظفين .


3- يتابع كافة الاجراءات المتعلقه بشؤون الموظفين من حيث ضبط حركة الاجراءات والاستحقاقات التي تتعلق بالنقل / الاعاره / الانتداب / الزيادات السنويه / العلاوات / التقارير السنويه / الترفيع / الاجازات بانواعها ويشرف على توثيقها في السجلات والنماذج المقرره .


4- يَعد جدول تشكيلات الوظائف ويحدد الشواغر سنوياً بالتنسيق مع الجهات المعنيه والمديرية الماليه


5- يتابع طلبات التوظيف والاجراء مع كافة الجهات المختصه داخل المؤسسة وخارجها .


6- يتابع حفظ المعاملات في الملفات العاديه والسريه لكافة الموظفين .


7- يتابع التقارير السنويه واتخاذ الاجراءات اللازمه بشأنها .


8- يُنظم عقود العمل .


9- يعد المذكرات الموجهه لمعالي الوزير المتعلقه بشؤون الموظفين .


10- يشارك في عمليات ادارة المعرفة وحسب طبيعة العمل


11- يقوم بأية أعمال اخرى يكلف بها ضمن حدود مهامه ومسؤولياته الوظيفية .


الاتصالات :


1- المديرية الماليه


2- فروع المناطق الحره


3- مدير الموارد البشريه


4- موظفي المؤسسةعلى اختلاف مستوياتهم


5- ديوان الخدمه المدنيه


6- دائرة الموازنه العامه


7- مديرية التقاعد المدني والعسكري


8- التامين الصحي


10-اية دوائر ذات علاقه بطبيعة العمل .


شروط شغل الوظيفة :


المؤهل العلمي : بكالوريوس اداره اعمال أو ادارة عامة .


سنوات الخبره : خبره (3-6) سنوات في مجال الاعمال الاداريه وشؤون الموظفين .


التدريب :


1- الانظمة الخاصة بشؤون الموظفين


2- إدارة شؤون الموظفين


3- اعداد جدول التشكيلات


4- الوصف الوظيفي



المهارات والقدرات والمعارف الاساسيه :


- مهاره في التخطيط والتنسيق والتنظيم وفن التعامل مع الاخرين .

- معرفه في استخدام الحاسوب واللغه الانجليزيه والانظمه والقوانين المعمول بها في المؤسسة .


- قدره على التنظيم والتنسيق والمتابعه واعداد التقارير .


بيئة العمل


1- وسائل التبريد والتكييف .


2- توفر اجهزه لمتطلبات العمل .


3- وجود علاقات عمل ايجابيه .


#2
الصورة الرمزية ابولارين2019
ابولارين2019 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

الف شكر جهد تشكر عليه والله يعطيك العافية.................................... ..

إقرأ أيضا...
بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين

مرفق بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين (مشاركات: 46)


بطاقة الوصف الوظيفي - رئيس قسم شؤون الموظفين

في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين (مشاركات: 7)


نموذج بطاقة وصف وظيفى لمدير مبيعات

المسمى الوظيفي: مدير مبيعات رمز الوظيفة: HD/SM.…. الإدارة: التسويق والمبيعات الدائرة: المبيعات القسم: المبيعات (مشاركات: 0)


نموذج بطاقة الوصف الوظيفي لـ : رئيس قسم شؤون الموظفين

نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين . المسمى الوظيفي : رئيس قسم شؤون الموظفين مسمى وظيفة الرئيس المباشر : مدير الموارد البشرية مسمى الوحدة الاداريه : مديرية الموارد البشريه ... (مشاركات: 4)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الجودة الشاملة والتحسين المستمر - منهجية كايزن

احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال


دبلوم اعداد برنامج حوكمة المؤسسات الحكومية - التخطيط والتنفيذ

برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب


البرنامج التدريبي الشامل في المصارف الاسلامية

برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.


كورس استقطاب المواهب - Talent Acquisition

برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل


كورس الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في ادارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم


أحدث الملفات والنماذج