أبحث عن تعريف لعملية التدريب الإداري
أبحث عن تعريف لعملية التدريب الإداري
التدريب عمليه مؤسسه ومستمره وتحتاج الى
1 ـ تحيديد احتياجات تدريبيه
2 ـ تخطيط البرنامج
3 ـ تنفيذ البرنامج
4 ـ تقويم البرنامج
5 ـ تحديد ميزانيه البرنامج
مجموعة من الأنشطة التي يمارسها أي إداري للتحقيق أهداف التدريب لأي مؤسسة من المؤسسات
التدريب الاداري احد برامج خطة تنمية الموارد البشرية واركانها ثلاثة المدرب والمتدرب ومادة التدريب وهي عملية تتجانس مع التطوير والتحديث ورفع كفاءة الاداء المؤسسي .
الإحتياجات التدريبية الجديدة
مقدمة
-تعتبر الإحتياجات التدريبية من أهم عناصر العملية التدريبية ، فهى مهمة لتحديد الأهداف التدريبية وتصميم محتوى البرنامج التدريبى ، وتحديد أساليب التدريب وأيضا تقويمه ، وأن تحديدها يساعد على التركيز على الأداء المطلوب تطويره .
-ولكى تؤتي البرامج التدريبية ثمارها يجب أن توضع وفقاً لاحتياجات المتدربين ، فقد يغفل كثير من مخططي البرامج عملية تحديد الاحتياجات التدريبية رغم إيمـانهم الكامل بأهميتها ، وهذا يرجع بالدرجة الأولى إلى صعوبة عملية تحديد تلك الاحتياجات والوقت والتكاليف .
تعريف
يمكن تعريف الاحتياجات التدريبية بأنها مجموعة من المطالب يرى الفرد أنها ضرورية لزيادة معلوماته وخبراته وأدائه وسلوكه المهني واتجاهاته ، لإتمام عمله بالقدر الذى يشعره بالرضا المهني وبأكبر قدر من الكفاءة .
كما يمكن القول بأن الحاجة التدريبية تمثل فجوة بين الأداء المرغوب للفرد والأداء الفعلي له . وتختلف الحاجات التدريبية باختلاف العمل والمستويات الثقافية والاجتماعية والاقتصادية للفرد وكذلك بالنسبة لاختلاف البيئة الثقافية التى يعيش فيها.
-ونظرا للتغير السريع الذى حدث في قطاع الإتصالات والذى نتج عنه صدمتا الثقافة والمستقبل ، فقد أدى ذلك إلى ظهور احتياجات تدريبية جديدة مثل التدريب التكنولوجى ويتضمن :
·التدريب على تكنولوجيا الشبكة الثابتة .
·التدريب على تكنولوجيا التراسل .
·التدريب على تكنولوجيا المحمول .
·التدريب على تكنولوجيا المعلومات (IT) .
هذا مثال فقط عن التدريب
السلام عليكم أرجو منكم مساعدتي في الحصول على رسائل ماجستير حول التدريب الالكتروني أو التدريب عن بعد وكذلك عن العلاقات الانسانية وارسالها على ايميلي : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط... (مشاركات: 2)
السلامم عليكم ورحمة الله أنا شاب حاصل على بكالوريوس تجارة شعبة المحاسبة ، عام 2007 ولم يتيسر لي - إلى الآن - العمل في مجالي بشكل فعلي وأبحث عن وظيفة بالسعودية - ويفضل في جدة - حاصل على الشهادات... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته فرج حسين فرج سعد ليسانس آداب وتربية قسم لغة إنجليزية دبلومة مهنية في التربية الخاصة خبرة 3 أعوام في تدريس اللغة الإنجليزية (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، أتمنى أن يساعدني أحد في العثور على مادة متكاملة حول التغيير لتشمل ليس فقط كيف تدير التغيير كإدارة في مؤسسة أو شركة وإنما أيضاً كيف يتقبل الموظف التغيير ويتعايش... (مشاركات: 1)
بالمؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني في عام 1962 كتب توماس كونز (Thomas Khuns) مقالة عن ثورة التغيير العلمية وعرف بها آليات تبديل (Paradigm Shift) الأنموذج (الباراديم), وناقش كونز أن... (مشاركات: 0)
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج تدريبي يعلمك اعداد الموازنات للمستشفيات و يساعدك في تطبيق تقنيات التنبؤ لإدارة حالة عدم التأكد في الموازنات وتقييم قرارات الموازنة الرأسمالية باستخدام عدة طرق واختيار الاجراء الأنسب و الاستفادة من أدوات ووظائف "Microsoft Excel" في عملية الموازنة وتقييم عملية وضع الموازنات في المؤسسات وتوصية التحسينات.
شهادة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل المشاركين على تطبيق الضوابط في العمليات المحاسبية، والتعرف على ادوار ووظائف قسم المحاسبة، كذلك تصميم الدورات المهنية للأعمال المؤسسية لتحقيق ضوابط افضل، وتطبيق تقسيم المهام والضوابط الداخلية في قسم المحاسبة والعمليات المتعلقة بها، بالاضافة الى تدريب المشاركين على تقليل احتمالية التعرض للاحتيال في المؤسسة والامتثال لمتطلبات اعداد التقارير الخارجية للسلطات الحكومية وشبه الحكومية.
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل