هل لديك أدنى فكرة عن ما ترغب في الحصول علية؟ وهل تتماشى أهدافك أم تتعارض مع قيمك ومبادئك؟ وهل وضعت خطة لتحقيق تلك الأهداف؟ وهل كل ما تقوم به من أعمال يتماشى مع الخطة الموضوعة؟ وهل قمت ببناء ثقتك بنفسك، والتي تعتبر الدافع الرئيسي للنجاح؟ وهل لديك الرغبة العارمة للمضي قدماً لتحقيق أهدافك مهما قد تواجهك من عقبات خلال رحلتك العلمية والمهنية والشخصية يقول ( البروفيسور ليستر ثوريو) العميد السابق لكلية الإدارة في معهد MIT أن التعليم والمهارات التي تتمتع بها الموارد البشرية في أي دولة ، هي السلاح التنافسي الوحيد لتلك الدولة وانطلاقا من أهمية العنصر البشري وبأنه أغلى ما نملك وهو السبيل للنهوض بالأمم بشكل عام والمنظمات بشكل خاص لذا تقوم شركة صكــ للتسويق والتطوير العقاري بتوفير خدمة التدريب عن طريق طاقم تدريبي محترف يتمتع بمؤهلات وخبرات عديدة في جميع المجالات سواء سلوكية أو فنية و يسر برنامج التدريب في " صكــ " بدائرة التنمية والتخطيط بالشركة أن يعلمكم عن بدء تنفيذ واستكمال لبرنامج تهيئة الشباب الفلسطيني من الجنسين للعمل بالمهن العقارية المرحة الثانية مع فرصة مجاناً منحة 70% مقدمة من قبل الشركة للمشاركين بهذا البرنامج الأول من نوعه بفلسطين الهدف العام: تشجيع وتهيئة الشباب للعمل في القطاع العقاري ، مع طرح بعض الفرص الوظيفية للمتفوقين الأهداف الخاصة: إبراز مجالات ومزايا العمل في القطاعات العقارية التالية مع أسس وقواعد وتطبيقات كل منها: - الاستثمار العقاري - الوساطة العقارية - إدارة الأملاك (العقار) - التقييم (التثمين) العقاري - التسويق العقاري - فحص وسلامة المنازل - دراسة الجدوى العقارية - التمويل العقاري - إدارة الشركات والمكاتب العقارية - إدارة المحافظ العقارية - الاستشارات والتدريب والتعليم العقاري ومجالات أخرى الفئة المستهدفة :-
الخريجين والخريجات من الجامعات والثانوية
مدراء المشاريع الصغيرة والمكاتب العقارية
المهتمين .......................
تقام جميع الدورات العملية داخل الشركة والأقسام الحقيقية بها، ويمنح المشارك في نهاية البرنامج تسجيلاً لكل التمارين التي قام بأدائها أثناء البرنامج + حقيبة تدريبية شاملة أوراق عمل المتدرب و CD لكامل المحاضرات بالإضافة لشهادة معتمدة من جهات الاختصاص . · ملاحظة جديرة بالذكر: لا تبحثْ عندنا علي مُجَرَّد شهادة تدريب .. ولكن ابحث عن إضافة احترافية لتحسين فُرَصَك المهنية ابحث عن مهارة وعن هندسة حياة . كما نرحب بالتعامل مع مختلف المراكز التدريبية والبحثية ومنظمات المجتمع المدني والجهات العامة والخاصة الراغبة في تنظيم دورات و/أو منتديات و/أو ورش عمل و/أو برامج بخصوص أيٍّ من برامجنا الخاصة بتحسين فُرَص الخريجين .. أو أي من برامج خطتنا التدريبية للعام 2009/2010 إن شاء الله تعالي ..
قالوا عنا .....و
للاطلاع على نتائج برنامج تهيئة الشباب الفلسطيني للعمل بالمهن العقارية رقم 1 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Thank you
Maher El-Saifi Ph.D
Chairman- Advisory Board in saqpal.com
Consulting, training and marketing business management
Specialized In Human Resource Development
" Art of Self-realization"
Tel-fax 00972-8-2889682
Tel 00972-8-2865927
Mob 00972-59-8261340
e-mail : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
لا جدوى من وراء أي جهود تبذل - سواء من الأفراد أو الدول – ما لم يتم بداية توجيه هذه الجهود نحو ( فعل ) الادارة الفعالة و الرشيدة للأفراد سواء داخل المنظمة الواحدة أو داخل الحدود المكانية للدولة... (مشاركات: 1)
تعريف بلدية باب الزوار .
بلدية هي وحدة إدارية لامركزية أو هيئة إقليمية في النظام الإداري الجزائري و هذا ما نصت المادة الأولى من قانون 90-08 بقوله : (( البلدية هي جماعة الإقليمية... (مشاركات: 1)
فايز المزروعي من الدمام
تنطلق اليوم فعاليات الملتقى الأول لبيئة العمل في المملكة، الذي يرعاه الأمير محمد بن فهد بن عبد العزيز أمير المنطقة الشرقية، ويحضره الأمير جلوي بن عبد العزيز بن مساعد نائب... (مشاركات: 1)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/908.imgcache
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الأخوه والأخوات الأفاضل
جعلكم الله دائمًَََا وابدًا في احسن حال وفي رغدٍِ من العيش (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها
برنامج تدريبي متخصص يساعدك على فهم كيفية تصميم الأنظمة الأمنية مثل بوابات التحكم وبطاقات الدخول وأنظمة مراقبة الفيديو والمراقبة الذكية وأنظمة كشف التسلل والتنبيه ومستشعرات الأمان والبوابات الأمنية.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.