HR Admin Associates (French Speakers) Nestlé NEAR - Cairo, Egypt
HR Admin Associates
French Speakers
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] - [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ], [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Job Description
- Maintains employee life events: hire actions for new employees, end of employment employees as well as hire action and end of employment for externals"
- Maintains employee movements: changes in personnel action and position
- Ensures payroll for employees: maintain basic pay information upon promotion and confirmation, change in bank details (Payroll and Travel and Expense)
- Ensures proper payroll income and deductions: computes, prepares and reconciles where appropriate all cash compensation, benefits, allowances and advances, e.g. 13th month, 14th month and 14th month adjustment upload list, prepares and reconciles Entertainment Allowance/ Clothing Allowance and Executive Perks upload list, VL and SL conversion activities, Staff Shop deductions, Rent Subsidy encoding, etc..
"Reports Generation, Certifications and Administrative Tasks (May vary from Market to Market)
- Generate employee Master List for Requesting units
- Generate Wage Type reports to check for corrections
- Prepares monthly report of employee changes
- Generate List of External Employees
- Review, validate, and consolidate head count - regular & probationary employees
- Review, consolidate, and validate headcount - non regular employees
- Prepare employee productivity report
- Prepare summary of loan availers for the period/year
- Prepares certificate of employment, certifications of medical/health contributions/ housing loans.
Skills
- Excellent French language is a must.
- Must be systems and process oriented (keen and accurate with details)
Job Details
Job Location:
Cairo, Egypt Company Industry:
FMCG Company Type:
Employer (Private Sector) Job Role:
Human Resources/Personnel Joining Date:
Unspecified Employment Status:
Unspecified Employment Type:
Unspecified Monthly Salary Range:
Unspecified Manages Others:
Unspecified Number of Vacancies:
1
About This Company
COMPANY PROFILE:
Nestlé has the broadest brand and product portfolio of any food company in the world. It is
a human company responding to individual human needs throughout all stages of life, from
good nourishment via its infant milk products to enjoyment and pleasure through its confectionery
and ice cream brands.
Nestlé Egypt was established in 1988, and today it has 2 factories and 6 regional distribution
centers. The company is packing NESCAFÉ instant coffee and NIDO powder milk, in addition
to the fully manufactured products such as Nestlé Ice Cream, Dolce Ice
Cream, CERELAC and MAGGI.
Nestlé NEAR employs around 2300 permanent Employees and during the summer time,
extra 700 seasonal workers. Special attention is given to competency-based recruitment,
motivation and retention of high caliber personnel through:
• Careful selection of candidates based upon professional ability and personal qualities
without any form of discrimination.
• Providing excellent working conditions, competitive salaries and benefits, investing in the
development of staff through local and overseas training.
• Supporting frank and direct communication within the company and reinforcing team spirit.
• Encouraging employee involvement in decision-making.
• Providing open career paths based on equal opportunity and merit
HR Operations Manager
The Corporate Services Section of the British Embassy requires a HR Operations
Manager. This role will report to the Corporate Services Manager. The job holder will
... (مشاركات: 0)
I am a moroccan women aged 36 years not expatriates but willing to move to Muscat. I am very interested in finding a job position in Muscat in a company. I have a translator diploma and I speak and... (مشاركات: 0)
Must be Male -Resident in Cairo- Age from 25-35
Duties and Responsibilities
The training and development officer delivers training sessions to participants or hires other experts to do so ... (مشاركات: 0)
Human resources has one sole mission: securing the partner relationship between employee and employer in order to keep everyone focused on the corporatre business strategy. as such it is a function... (مشاركات: 0)
Training course:
Beyond Customer Service
EGYPT -Cairo – six days 01-05/5/2010
Introduction
The primary purpose of any business is to create and keep customers. Customer acquisition and... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
برنامج تدريبي يتناول سمات مقدم البرامج التلفزيونية ومهارات مقدم البرامج التلفزيونية مثل مهارة الالقاء ومهارات اللغة العربية ويشرح طبيعة دور مقدم نشرات الاخبار وقراءة التعليقات السياسية والتحليلات
برنامج تدريبي يؤهلك على استيعاب اهمية التسويق للخدمات التدريبية وما هو التوقيت المثالي لاعداد خطة التسويق وما هي مراحل الخطة التسويقية للخدمات التدريبية بداية من مرحلة تحليل السوق التدريبي وحتى مرحلة تصميم الخطة المناسبة للخدمات التي تقدمها
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
بدء مشروعك الخاص ليس بالأمر المستحيل، كل ما تحتاجه هو معرفة التفاصيل وجمع المعلومات الكافية عن المشروع ومن ثم البدء، وهنا في كورس الاستيراد من موقع علي بابا نختصر عليك هذه الخطوة، حيث نقدم لك كافة المعلومات والتفاصيل الدقيقة لمشروع الاستيراد من موقع علي بابا. ويتناول الكورس أولًا شرح موقع علي بابا، ثم شرح مراحل عملية الشراء بالجملة من موقع علي بابا بداية من خطوة التسجيل على الموقع وتلقي العروض، حتى شحن المنتجات والتخليص الجمركي والاستلام.