اعمال منزلية رائعة ، اعمال منزلية جميلة ، اشغال منزلية خطيرة
أكمل مشاهدة الطريقة هنا : https://shoghlbayt.com/t85/
مسئول إدارة المحتوى
اعمال منزلية رائعة ، اعمال منزلية جميلة ، اشغال منزلية خطيرة
أكمل مشاهدة الطريقة هنا : https://shoghlbayt.com/t85/
مكونات تصنيع الصابون السائل الخاص بغسيل الأطباق: صابون سائل - صودا كاوي’ بنسبة 4% . https://www.hrdiscussion.com/imgcache/15912.imgcacheصودا كاويه - روائح وتكون حسب الطلب... (مشاركات: 2)
المشروع بمنتهى البساطة هو تعبئة بعض الأشياء في أكياس أو علب الهدايا والأعياد ، خزفيات، شمع، ، شرائط وهكذا. يحتاج الكثير الى تغليف بعض المنتجات فى المنزل اهمها المنتجات الغذائية وكذلك تعبئة بعض... (مشاركات: 1)
يمكن صناعة الاكسسوارات من بعض المشغولات البسيطة وغير المكلفة فيمكن صناعة بعض الحلي واكسسوارات الزينة من مشغولات وعوامل لديك في المنزل، تعد الحلي والاكسسوارات من عوامل الزينة الهامة التي تهتم بها ... (مشاركات: 1)
صناعة القهوة سنتعرف في هذا الموضوع علي القهوة أو البن وما يتعلق بها من اشياء مثل: القهوة العربية والمصرية، طريقة صناعة القهوة، متطلبات عمل مشروع صناعة القهوة أو البن، كيفية طحن القهوة أو البن،... (مشاركات: 1)
طريقة عمل فن الديكوباج بالصور نبذهـ عن فن الديكوباج... هي كلمه فرنسية الأصل ويقصد بها فن قص ولزق الورق على الاسطح المختلفة بطريقة فنية الديكوباج عبارة عن حرفة بسيطة تنتج نتائج مذهلة قد... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
برنامج تدريبي حول الاستدامة في مجال ادارة العقارات يشرح معنى الاستدامة وتطبيقاتها في المجال العقاري وما هو البناء الاخضر والبناء الذكي وأنواع الطاقة والطاقة البديلة والطاقة الخضراء مع ورش عمل ونماذج تطبيقية
هذا البرنامج التدريبي يشرح برنامج Odoo وهو واحد من اشهر نظم تخطيط الموارد للشركات او ما يعرف ب ERP يحتوى هذا الكورس على مجموعة تطبيقات المحاسبة فى اودو والتى تضم تطبيقات المحاسبة والمبيعات والمشتريات والمخزون
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
رد مع اقتباس