الموضوع: البرنامج التدريبى : أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين القاهرة – جمهورية مصر العربية من 16 –20 يونيو 2013
البرنامج التدريبى : أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين القاهرة – جمهورية مصر العربية من 16 –20 يونيو 2013
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
القاهرة – جمهورية مصر العربية
خلال الفترة من 16 الى 20 يونيو لعام 2013
بهدف تأكيد الإلتزام بأخلاقيات العمل وتقاليد الوظيفة بما يساعد علي تحقيق الكفاءة العالية في الأداء، وتمكين المشاركين من صياغة قيم للتعامل الإيجابي وتدعيم تلك القيم في الممارسات الإدارية، وكذا خلق بيئة عمل مؤسسية تنظيمية إيجابية ومحفزة تجعل الإنتماء والولاء ممارسة سلوكية للعاملين، وأيضاً التعامل مع الأنماط المختلفة للمرؤوسين وكيفية التعامل مع السلوك السلبي؛ كان انعقاد هذا البرنامج والذي يعرض في إطاره العام إلى: مفهوم الولاء الوظيفي والإنتماء، المفاهيم الأساسية الحديثة للنظام الوظيفي الجديد، أخلاقيات العمل ركائز أساسية في بناء الولاء الوظيفي، الرضا الوظيفي ودوره في ضمان الولاء الوظيفي، أسباب عدم الرضا الوظيفي للعاملين في بناء الولاء الوظيفي، دور القائد في غرس مفهوم الولاء الوظيفي، تقييم الأداء المؤسسي.
مستهدفين في ذلك: القيادات الإدارية في الوزارات والمنظمات والمؤسسات والهيئات والأجهزة الحكومية والمؤسسات العامة، قيادات أجهزة الخدمة المدنية، القيادات الإدارية في أجهزة التخطيط المركزي في مجال التطوير الإداري والموارد البشرية، مدراء التطوير الإداري والتدريب والتنمية الإدارية، مدراء شئون العاملين والموظفين والشئون المالية، مدراء التدريب، مدراء المكاتب التنفيذية في الوزارات والهيئات والمؤسسات العامة والخاصة، مسئولي مراكز دعم اتخاذ القرار بالوزارات والهيئات العامة، الموظفون بدرجة مدير عام ورئيس قسم في الجهاز الحكومي، الإدارات الإشرافية والتنفيذية، والمرشحون لشغل أي من تلك الوظائف.
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكى للفرد.
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
نائب مدير التدريب
ياسر دسوقى
جوال : 00201112694608
|
هاتف 0020237800583 - 0020237800693 فاكس 0020237800573 - 0020235866323
البريد الإلكترونى Yad@Arabhous.org
الموقع الإلكترونى Arabhous.org
|
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
(إدارة التغيير وتحسين مناخ العمل)
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
القاهرة – جمهورية... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبى
أساليب تحسين الرضا الوظيفى وزيادة ولآء العاملين
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers... (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
لحضور (البرنامج التدريبى)
إدارة أعمال السكرتارية باستخدام الحاسب... (مشاركات: 0)
البرنامج التدريبي ( أساليب تحليل المشكلات وصناعة القرارات ) شرم الشيخ - جمهورية مصر العربية 6 الي 10 يناير 2013
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
لحضور البرنامج التدريبي
(أساليب تحليل المشكلات... (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
لحضور (البرنامج التدريبى)
النظم الحديثة لإدارة شؤون الموظفين (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت
برنامج تدريبي متخصص جدا يعلمك كيفية قياس عيار الذهب والمعادن الثمينة وتحديد نسبة الذهب والمعدن الثمين في السبيكة أو في المشغولات وما هي الأدوات والتقنيات المستخدمة في ذلك
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك.
أول ورشة تدريبية متخصصة في مجال حوكمة البيانات حيث يتم شرح الاطار العام لحوكمة البيانات وادواره ومسئوليات حوكمة البيانات، كذلك يتم تقديم شرح وافي عن معايير جودة البيانات والخصوصية والامن والامتثال، هذا بالاضافة الى عرض أحدث ادوات وتقنيات حوكمة البيانات، وكيفية تصميم وتنفيذ إطار حوكمة البيانات مع عرض دراسات الحالة والتطبيق العملي لكل ما يتم شرحها خلال الورشة.