النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
9

طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اسعد الله مساء الجميع وبعد ,,
كما هو موضح في عنوان الموضوع, ارجو المساعدة من قبل المختصين في هذا المنتدى في كيفية إنشاء ملف خاص لكل موظف في الشركة, المطلوب من الاخوة الكرام تزويدي بالأوراق المهمة التي يتوجب توفرها في ملف كل موظف . وشكرا ً .

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
486

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

أخى الفاضل
يجب أن يحتوى الملف الشخصى لكل موظف على حداه على مجموعة ثابتة من المستندات الهامة وهى كما يلى:-
1- أصل شهادة تفيد موقف الموظف من الخدمة العسكرية.
2- أصل شهادة المؤهل الدراسى أو مستخرج رسمى منها.
3- أصل شهادة الميلاد على أن تكون استخراج حديث وألى.
4- صورة من شهادات الخبرة.
5- صورة من شهادات الحصول على الدورات التدريبية.
6- صور شخصية حديثة الاستخراج.
7- شهادة قيد بمكتب العمل (كعب العمل).
8- صحيفة الحالة الجنائية (الفيش والتشبيه).
9- صورة من اثبات كتابى يفيد انتهاء علاقة عمل الموظف بأخر جهة عمل كان ينتمى اليها.
10- السيرة الذاتية.
11- طلب الالتحاق بالعمل لدى الشركة.
12- استمارة الالتحاق بالعمل.
13- التقاير المرفوعة بخصوص الموظف عن الجوانب الادارية والفنية.
14- الخصومات والجزاءات التأديبية.
15- الانذارات الكتابية بمختلف مستوياتها.
16- المكافأت.
17- عقد العمل المبرم بين الطرفين (المنشأة والموظف).
18- صورة اثبات الشخصية (بطاقة شخصية - جواز سفر).

وشكرا....
التعديل الأخير تم بواسطة قمر السنوسى ; 19/9/2013 الساعة 19:28

#3
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

مشكور قمر السنوسي على الافادة الرائعة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
486

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص
مشكور قمر السنوسي على الافادة الرائعة
ربنا يبارك فيك يارب

إقرأ أيضا...
كيفية إعداد المحتوى التدريبي الالكتروني

تشمل هذه المرحلة الخطوات الإجرائية لإعداد المحتوى التدريبي الالكتروني كما يلي: - تجهيز محتوى الدورات التدريبية: في ضوء تحليل الاحتياجات التدريبية الحقيقية للمتدربين باستخدام الطرق المنهجية ... (مشاركات: 0)


دورة كيفية إعداد السيرة الذاتية

بسم الله الرحمن الرحيم اللهم صل على محمد وعلى آله وصحبه أجمعين https://www.hrdiscussion.com/imgcache/8560.imgcache يسر أكاديمية التدريب الشامل للتدريب والاستشارات والمسجلة بميثاق هيئة... (مشاركات: 0)


كيفية إعداد بحث

السلام عليكم .. سنتعرف هنا سويا على معنى البحث وكيفية إعداده .. 1. تعريف البحث :- هو محاولة لاكتشاف المعرفة ، والتنقيب عنها ، وتطويرها وفحصها ، وتحقيقها بتقص دقيق ، ونقد... (مشاركات: 2)


كيفية إعداد البحوث وكيفية صياغتها

بسم الله الرحمن الرحيم قبل ان ابدا في الموضوع ارجوا ان تكون البحوث الموضوعة في المنتدى وفقا لما سياتي وذلك من اجل الاستفادة المضبوطة و الدقيقة. كيفية إعداد البحوث وكيفية صياغتها 1. تعريف... (مشاركات: 13)


إلى المعلمات: دورة في كيفية إعداد أوراق العمل

دورة في كيفية إعداد أوراق العمل أختي المعلمة .. تحتاج المعلمة بين الفينة والأخرى إلى معرفة الجديد في طرق التدريس من أجل : 1ـ رفع كفاءتها .. بحصولها على الجديد في طرق التدريس.. 2ـ كسر... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


كورس الإشراف الداخلي فى الفنادق والمطاعم

كورس تدريبي يؤهل المشاركين للقيام بمهام الإشراف الداخلي في الفنادق والمطاعم باحتراف


دورة ادارة المرافق ووحدات المباني

برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال


دبلومة اساليب التعافي النفسي الحديثة بدون أدوية

يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.


ورشة تدريب عملي لإعداد دليل الموارد البشرية

هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.


أحدث الملفات والنماذج