الوظيفه :محاسب
مكان العمل : الرياض
الجنسية : سعودي
المؤهلات : بكالوريوس ادارة اعمال او محاسبة
( الرواتب والفواتير ) الخبرات : لاتقل سنتين في مجال
يجب أن يكون ملماً باللغة الإنجليزية قراءة... (مشاركات: 4)
مكتب استشارات إدارية بحاجة للوظائف التاليه:
1- محاسب
موقع العمل جده
المسئوليات والقدرات المطلوبة :
-خبرة لاتقل عن سنتين
- خبرة في اعداد الحسابات الختامية
-الإلمام باللغة الإنجليزية تحدثا... (مشاركات: 1)
أنا أبحث عن وظيفة لزوجى بالأمارات أو قطر أو البحرين
هو يعمل حاليا رئيس حسابات وشئون إدارية خريج 2002 من جامعة حلوان كلية التجارة وإدارة الأعمال قسم محاسبة ممتاز بالكمبيوتر وتصميم البرامج وجيد جدا... (مشاركات: 0)
مسمى الوظيفة :سكرتير العدد المطلوب :1 شروط والتفاصيل:يجيد اللغة الانجليزية تحدثا وكتابة يجيد استخدام الحاسب الالي خبرة لا تقل عن 5 سنوات القسمسكرتارية موقع العملمكة الراتب/الأجر:يحدد بعد المقابلة... (مشاركات: 0)
شركه بمكه المكرمه تطلب محاسبه
hrd1@windowslive.com (مشاركات: 1)
برنامج يتناول موضوعات ادارة الايرادات المالية للمستشفيات واعداد الخلاصات الشهرية للايرادات وتنفيذ عمليات التحصيل ومتابعة المطالبات ومطالبات المتعاقدين واجراء المقاصة وتسويات الحساب وتنظيم مطالبات الشركات المتعاقدة ومتابعة التسديدات وضبط وترشيد الانفاق وبناء الشراكات مع القطاع الخاص.
برنامج يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك
برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة الممتلكات او الاملاك والاصول العقارية يشرح عملية ادارة الاملاك العقارية وادارة عمليات الصيانة للعقارات وفق خطة علمية و تطبيق إدارة الصحة والسلامة المهنية و أساسيات التأجير وإدارة الإيجار وادارة المرافق.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.