النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
72

طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
اخواني أريد المساعدة في موضوع
بطاقة الأدء المتوازن كأداة لتحقيق متطلبات التنمية المستدامة
حيث هذا الموضوع يدخل في
أداء و فعالية المنظمة في ظل التنمية المستدامة
أريد أي معلومة تتعلق به و كذلك ما هي في رأيكم المحاور الأساسية لهذا الموضوع
أرجو الرد في أقرب وقت لأن الموضوع ضروري جدا
و جزاكم الله تعالى ألف خير و جعله في ميزان حسناتكم

#2
الصورة الرمزية ربيع مدني
ربيع مدني غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
قضاء إداري
المشاركات
57

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

وفقك الله

ستجد لدى الاخوة كل خير ان شاء الله

#3
الصورة الرمزية mohamed2008
mohamed2008 غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
122

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

الأخ الكريم
يشرفنى أن أرفع لكم بعض الملفات التى تتعلق ببطاقة الاداء المتوازن وأتمنى أن يستفيد منها جميع أخوتى فى المنتدى
الملفات المرفقة
نوع الملف: ppt
إسم الملف: أساسيات بطاقة قياس الأداء.ppt - حجم الملف: 520.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 274
نوع الملف: ppt
إسم الملف: بناء الاستراتيجية بالأداء المتوزان.ppt - حجم الملف: 1.24 ميجابايت - مرات التحميل: 49

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
72

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

شكرا لك أخي محمد . جزاك الله ألف خير

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
72

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

شكرا أخي ربيع مدني . بالتوفيق للجميع

#6
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

يرجي الرجوع الى الروابط التالية التي تقدم معلومات مفيدة حول الموضوع :
https://www.hrdiscussion.com/hr6812.html
https://www.hrdiscussion.com/hr2675.html
https://www.hrdiscussion.com/hr3093.html
https://www.hrdiscussion.com/hr2507.html
https://www.hrdiscussion.com/hr2202.html
وفقكم الله
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
72

رد: طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

جزاك الله ألف خير استاذ محمد أحمد اسماعيل

إقرأ أيضا...
احتاج مساعدة ضروري

الزملاء الاعزاء اعمل حاليا مسؤول شؤون ادرية ب شركة جديدة وتنقصني الخبرة العلمية والعملية بهذ المجال ارجو مساعدتي : a- عمل تقييم للموظفين 1- الوظائف التخصصية 2-الاشرافية3-الفنية b-عمل وصف وظيفي... (مشاركات: 10)


ممكن مساعدة جدا ضروري

السلام عليكم اخواني واخواتي انه جدا محتاره وتعبت وانه ابحث والدكتور طالب مني بحث جدا صعب ماحصلت عنه شي فممكن المساعده الموضوع عن الهيكل التنظيمي وعلاقة بدور حياة المنظمة ارجو المساعده الله... (مشاركات: 4)


طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

(مشاركات: 6)


طلب مساعدة ضروري ضروري ضروري

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته اخواني أريد المساعدة في موضوع بطاقة الأدء المتوازن كأداة لتحقيق متطلبات التنمية المستدامة حيث هذا الموضوع يدخل في أداء و فعالية المنظمة في ظل التنمية... (مشاركات: 2)


رجااااءا طلب مساعده ضروري

اعضاء المنتدى المميز اتمنى مساعدتي في البحث عن دبلوم في ادارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية في المنطقة الشرقيه (الخبر - الدمام ):confused: او الدراسه في نفس المجال عن طريق الانترنت... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات

ستتعلم في كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات، استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الكشف عن أنماط واتجاهات غير مرئية بالشكل التقليدي. بالإضافة إلى معرفة الاستخدامات الرئيسية للذكاء الاصطناعي في مجال تحليل البيانات والتدرب عليها، مثل تحليل البيانات التجارية، تحليل البيانات في مجال الرعاية الصحية، ومجال التمويل والاستثمار، وتحليل الصور والفيديو، وتحليل النصوص، وغيرها العديد من الاستخدامات.


كورس الحوكمة فى الرقابة الداخلية على الشركات

برنامج تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على حوكمة الشركات المساهمة، حيث التعرف على مجمعة من الآليات النظامية والمالية لتي تهدف الى تخفيض حدة تعارض المصالح بين الادارة واصحاب رأس المال المستثمر في الشركات


كورس الادارة الاستراتيجية للأفراد

تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.


تقييم الاداء بالاندية والاتحادات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.


كورس كشف التزييف في المستندات والعملات

برنامج تدريبي فريد يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على اكتشاف تزييف العملات والمستندات ولتعريفهم بوسائل تأمين المستندات والشيكات البنكية وبطاقات الهوية والعملات المختلفة، وطرق اكتشاف التوقيعات المزورة وانواع تزوير التوقيعات وآلية اكتشافها.


أحدث الملفات والنماذج