مشاهدة نتائج الإستطلاع: من اسباب الادمان والتعاطى

المصوتون
5. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع
  • الاصدقاء

    2 40.00%
  • الاسرة

    0 0%
  • المجتمع

    0 0%
  • الفرد نفسه

    3 60.00%
إستطلاع متعدد الإختيارات.
النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الدورات التدريبية ( الارشاد الجمعى )

#1
الصورة الرمزية ahmednder
ahmednder غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدرب ومستشار تنمية بشرية
المشاركات
21

جديد الدورات التدريبية ( الارشاد الجمعى )

دورة





الإرشاد الجمعي





"Group Counseling"








أهداف الدورة:

أولاً: الهدف العام.

تنمية المهارات الأكاديمية والمهنية لطلاب الجامعة في مجال الإرشاد.

ثانياً: الأهداف الفرعية.
1- تعريف المشاركين بمفهوم الإرشاد الجمعي
2- أهداف الإرشاد الجمعي.
3- التمكن من القيام بمهام وبرامج الإرشاد الجمعي.
4- التعريف بمناهج والإرشاد.
5- تبنى أساليب الإرشاد الجمعي بمهارة.
6- تحديد مهام وواجبات المرشد.
7- الإلمام بعناصر العملية الإرشادية للطلاب.
8- القيام بعرض نماذج إرشادية .







ثالثاً :المحتويات.

- مدخل إلى الإرشاد النفسي.
- مفهوم الإرشاد الجمعي.
- الأسس التي يقوم عليها الإرشاد النفسي الجمعي.
- أهمية الإرشاد الجمعي في حل مشاكل الطلاب.
- إدارة الجلسات الإرشادية .
- مراحل الجلسة الإرشادية.
- كيفية إعداد الجلسة الإرشادية.
- مميزات وعيوب الإرشاد الجمعي
- مناهج الإرشاد الجمعي.
- الأساليب المستخدمة في الإرشاد الجمعي.
- برنامج مقترح للإرشاد الجمعي.

#2
الصورة الرمزية عوداتي
عوداتي غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
47

رد: الدورات التدريبية ( الارشاد الجمعى )

مشكور كثير على البرنامج يعطيك العافية

إقرأ أيضا...
الدورات التدريبية الخاصة بالاسبوع الاول لشهر اكتوبر

يسر مركز القادة للتدريب ان يعلن عن بدء الحجز للدورات الخاصة بالاسبوع الاول من شهر أكتوبر وسوف يكون هناك خصم كبير عند التسجيل لعملائنا الكرام فسارعو بحجز مقعدكم من الان (مشاركات: 0)


جدول الدورات التدريبية (شعبان / يوليو 2010)

جدول الدورات التدريبية (شعبان / يوليو 2010) 1/ دورة التوجهات الحديثة في إدارة شئون الموظفين المدرب :د. ناصر الحماد تاريخ الانعقاد : 23 / 7 / 1431هــ الموافق : 5 / 7 / 2010 الدورة /... (مشاركات: 1)


جدول الدورات التدريبية // فبراير 2010 م

جدول الدورات التدريبية // فبراير 2010 م 1/ دورة الاستراتيجيات الحديثة في إدارة المشتريات المدينة / جدة المدة / 4 أيام الفترة الزمنية / 5 مساء – 9:30 مساء تاريخ الانعقاد : 7 / 3 / 1431هــ ... (مشاركات: 1)


الدورات التدريبية

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارجو من الافاضل القائمين على هذا العمل الرائد المساعدة في كيفية الحصول على الدورات واماكنها حسب الدول لمن يرغب ولثقتنا بكم. راجيا نصحي... (مشاركات: 0)


اهم الدورات التدريبية

اعمل فى مجال الشئون الادارية منذ فترة كبيرة وفى الفترة الاخيرة اوكل الى وظيفة مسئول موارد بشرية برجاء التكرم بالافادة عن اهم الدورات والكورسات التى ممكن استفيد منها فى هذا المجال الجديد واين توجد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة سيسكو الدعم الفني - Cisco Certified Support Technician

برنامج تدريبي يؤهلك لاكتساب المهارات الفنية في مجال دعم وصيانة الشبكات وفهم مكوناتها ومعداتها وتقديم الدعم للعملاء في حل مشكلات الشبكات وتعلم ادارة وصيانة الشبكات وضمان استدامتها


دورة تدريبية في تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.


دورة السكرتارية الالكترونية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على استخدام التكنولوجيا وبرامج وتطبيقات الكمبيوتر في مجال السكرتارية وادارة المكاتب، كذلك تزويد المشاركين على اساليب ادارة الأعمال المكتبية الحديثة وتنمية مهاراتهم الخاصة بالسكرتارية الالكترونية وتعريفهم على الإدارة الإلكترونية الحديثة ومفهومها وكيفية تطبيقها في اسلوب ادارتهم للمكاتب والقيام باعمال السكرتارية.


دبلوم المبيعات الاحترافية فى المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات


كيف يتم تطبيق نظام الإجراءات التصحيحية والوقائية بشكل فعال

تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.


أحدث الملفات والنماذج