مدير تنفيذيcvs@maalina.net
ان يكون حاصل على مؤهل بتقدير لا يقل عن جيد
حاصل على ماجستير في ادارة الاعمال وشهادة MBA مصدقة
مارس المهنة بحرفية
ان يكون المتقدمين من الجنسية المصرية ومقيمين بمصر
ترسل السيرة الذاتية مع كتابة المسمى الوظيفي في الايميل
مدير تنفيذيcvs@maalina.net
ان يكون حاصل على مؤهل بتقدير لا يقل عن جيد
حاصل على ماجستير في ادارة الاعمال وشهادة MBA مصدقة
مارس المهنة بحرفية
ان يكون المتقدمين من الجنسية المصرية ومقيمين بمصر
ترسل السيرة الذاتية مع كتابة المسمى الوظيفي في الايميل
مشكووووووووووووووووووورين
السلام عليكم ،،،،،،، ارجو منكم الافادة للاهميه عن ماهيه الطرق المثلى لاستقطاب مدير تنفيذي؟ شاكر حسن تعاونكم (مشاركات: 1)
السلام عليكم أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير تنفيذي بإذن الله يستفيد منه الجميع بالمرفقات (مشاركات: 2)
مؤسسة تعليمية كبرى متخصصة بتعليم الإنجليزية في المملكة العربية السعودية ترغب بتعيين : مدير تنفيذي يشترط : - شهادة جامعية مناسبة . (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
مطلوب لشركة كبرى تعمل في مجال التعليم الالكتروني مدير ي مكتب او سكرتير تنفيذي خبرة لاتقل عن 3 سنوات -اجادة اللغة الانجليزية -برامج الاوفيس- منظم - قدرة عالية على التواصل ارسل السيرة الذاتية... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية مكثفة تساعدك على تعلم التصميم باستخدام كانفا حيث ستتعرف على واجهة برنامج كانفا وادواته الاساسية وكيفية عمل تصميمات باستخدام القوالب الجاهزة وتعديل النصوص والصور واضافة التأثيرات وتنظيم عناصر التصميم بشكل اجترافي وحفظ وتصدير التصاميم بضيغ مختلفة حسب الاستخدام.
برنامج تدريبي يشرح استراتيجية تعهيد الموارد البشرية HR Outsourcing وما العوائد التي تحققها للشركات من تطبيق تعهيد الموارد البشرية و كيفية تطبيق التعهيد في وظائف الموارد البشرية ونشرح صياغة عقود تعهيد الموارد البشرية و استراتيجيات تحسين وتعظيم الفائدة من التعهيد و قياس الأداء والتحسين المستمر في خدمات التعهيد.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
رد مع اقتباس