الموضوع: طلب من اصحاب الخبرة
طلب من اصحاب الخبرة
بسم الله الرحمن الرحيم
والصلاة و السلام على اشرف الانبياء و المرسلين
اما بعد
ان شاء الله انا على وشك بدء عملي الخاص المتمثل في مكتب للدعاية والاعلان وهو كالاتي :
- سيكون المكتب شراكة بيني وبين شريكين برأس مال صغير , انا والشريك الثاني سنوفر معدات المكتب بالاضافة لوازم التشغيل (المال) والشريك الثالث سيشارك بالمجهود فقط
- المكتب سيكون وسيط بين العميل و المطابع بالاضافة الى مهام اخرى في نفس المجال
- كيف استطيع حساب النسبة بيني وبين الشركاء (شريكين برأس المال و شريك بالمجهود ) بصورة شرعية بحيث لا اظلم احدا منهم او اظلم نفسي ؟؟ وكيف استطيع حساب الربح و الخسارة حسب الترتيب السابق ؟؟
- كيف تكون صيغة العقد بيننا ؟ وهل استطيع كتابة العقد بنفسي ام يجب ان يكون العقد عن طريق جهة قانونية معينة ؟؟
ملاحظة : هذا المشروع سيكون اول مشروع خاص بالنسبة لنا نحن الثلاثة ان شاء الله
شكرا واتمنى بأن لا اكون ثقيلا عليكم
رد: طلب من اصحاب الخبرة
السلام عليكم
اخونا الكريم
كيف استطيع حساب النسبة بيني وبين الشركاء (شريكين برأس المال و شريك بالمجهود ) بصورة شرعية بحيث لا اظلم احدا منهم او اظلم نفسي ؟؟ وكيف استطيع حساب الربح و الخسارة حسب الترتيب السابق ؟؟
يمكن التقسيم بنسبة الربع والثلاث ارباع بمعنى الربع للشريك بالمجهود والثلاثة ارباع للشركاء بالمال
وبالنسبة للخسارة ايضا على حسب نسبة توزيع الربح
كيف تكون صيغة العقد بيننا ؟ وهل استطيع كتابة العقد بنفسي ام يجب ان يكون العقد عن طريق جهة قانونية معينة ؟؟
يفضل كتابة العقد عند جهة قانونية منعا للمشاكل ان شاء الله
وبالتوفيق للجميع
رد: طلب من اصحاب الخبرة
مشكور اخي العزيز .. افدتني كثيرا وجزاك الله كل خير
رد: طلب من اصحاب الخبرة
شكرا اخي العزيز و جزاك الله خيرا
الله يوفقك يا غالي
رد: طلب من اصحاب الخبرة
شكرا جزيلا وتسلم اخي الغالي و جزاك الله خيرا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا طالبه جامعيه اخر سنه لي بالجامعه وباقي لي 4 شهور على التخرج ان شاء الله
مطلوب منا في مادة التدريب التعاوني انه نعمل تقرير عن المكان اللي تدربنا فيه
ممكن... (مشاركات: 0)
دلوقتى موضوع( الكورسات و الدبلومات المتخصصة) دا انتشر جدا الفترة الفاتت بسبب الاهمية البالغة لة علشان هوا بيساعد الطلبة و غير الطلبة و المؤهلين و غير المؤهلين و اصحاب الخبرة و من ليس لديهم خبرة فى... (مشاركات: 0)
السلام عليكم اخواني اخواتي عندي سؤال وهو : تاثير ادارة المعرفة على استراتيجية تدريب الموارد البشرية (مشاركات: 0)
السلام عليكم اخواني اخواتي عندي سؤال وهو : تاثير ادارة المعرفة على استراتيجية تدريب الموارد البشرية (مشاركات: 0)
تم تعينى موخرا كمسئول عن شئون عاملين فى مزرعة لا تطبق اى من مهمات الموارد البشرية
ولكنى احاول تطبيق ذلك فهل يوجد خطة واضحة وسهلة لاقناع الادارة لتنفذيها فى الشركة (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
يساعدك كورس التنمية البشرية وتطوير الذات في تغيير حياتك تغيير شامل على كافة المستويات، ستتعلم أولًا حب الذات بمعنى كيف تتعامل مع ذاتك وتقدم لها الدعم والتقدير، ثم تتعلم كيف تدير علاقتك بالآخرين باختلاف مكانتهم في حياتك. ويغطي الكورس أيضًا الجانب المهني من حياتك وكيف تضع الأهداف بشكل واقعي، وكيف تخطط بطريقة صحيحة لتتمكن من تحقيقها بالفعل.
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية