برنامج بسيط ويدوى اكسل لحساب المكافات
برنامج بسيط ويدوى اكسل لحساب المكافات
فين البرنـــــــــــــــــــا مج"؟؟؟؟؟؟
أين البرنامج غير محمل أرجو تحميله وأخبارنا
thanks(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)111111
لكم الشكر تتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتت تتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتت تتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتت تتتتتتتت
اين البرنامج
عندي سؤال
ارغب في حساب مدة الاجازة الممنوح للموظف من الى وعند نهاية الاجازة أي آخر يوم في الاجازة ارغب ان يصبح بلون معين مثل ازرق
مثال للتوضيح
بداية الاجازة يوم 28/11/2013 الى غاية يوم 9/12/2013 المدة 14 يوم
بداية الاجازة نهاية الاجازة المدة 25/11/2013 09/12/2013 14
ارجو مدنا بالمزيد من الكتب
-بانسبة لحساب مدة الإجازة الممنوحة للموظف
علينا أن نعلم أن لكل عامل الحق في عطلة سنوية مدفوعة الأجر يمنحها اياه المستخدم وتقدر بـ30يوم (المادة 39من ق90-11 )
مادة 40
يعتمد الحق في العطلة السنوية على أساس العمل المتمم خلال فترة سنوية مرجعة تمتد من أول يوليو (جويلية)للسنة السابقة للعطلة إلي غاية يونيو (جوان) من السنة العطلة
وتحسب الفترةالمرجعة العمال الجديد توظيفهم ابتداء من تاريخ توظيف.
المادة 41
تحسب العطلة المدفوعة الأجر أساس يومين ونصف يوم في كل شهر عمل دون أن تتعدي المدة الإجمالية ثلاثين 30 يوم تقريميا عن سنة العمل الواحدة .
مشككككككككككككككككككككككك ووووووووووووووووووووووررر رررررررررررررر
الف الف شكررررررررررررررررررر
شكر ا جدا و بارك الله فيكم
فين البرنامج يا ايها الرجل العزيز
الف الف شكررررررررررررررررررر
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووور
شكرا علي البرنامج وجزاك الله خيرا
شكراااااااااااااااااااااا اااا
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته أود أن أقدم أولى مشاركاتي في هذا المنتدى الرائع و التي أتمنى أن تحظى بإعجاب الجميع و أن تكون سبب في تسهيل العمليات المكتبية الخاصة بقسم شؤون الموظفين. أقدم... (مشاركات: 35)
اذا قام موظف بانهاء خدمته في المؤسسة التي تعمل بها فكيف ستقوم بحساب مكافئة نهاية الخدمة له وكيف ستحسب التعويض عن رصيد اجازاته طبعا المعروف انه لحساب مكافئة نهاية الخدمة نتبع المعادلات التالية: ... (مشاركات: 84)
الأخوة الكرام نرجو من سيادتكم التكرم بإمدادنا بنموزج اكسل يسهل حساب اجازات الموظفين المستحقة ومكافئة نهاية الخدمة حسب قانون العمل في دولة قطر. مع تمنياتنا بالتوفيق والسداد (مشاركات: 8)
السلام عليكم / ارجو الافادة عن كيفية طرح تاريخ بدء العمل واخريوم عمل على الأكسل وذلك لعمل معادلات احتساب نهاية الخدمة. (مشاركات: 2)
الأخوة الكرام التعديل للمشاركة السابقة حيث لم يتم رفع الملف فيها (مشاركات: 5)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
تعلم الاساليب الاحترافية في اشهار المواقع واجعل موقعك يظهر في الصفحة الاولى في جوجل، كورس تدريبي يساعدك على تعلم احدث آليات تحسين ترتيب المواقع في محركات البحث الشهيرة
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم المواصفات القياسية وعلاقتها بنظام ادارة المنشآت، ومن ثم الانتقال الى التعمق لفهم المواصفة الدولية ISO 41001/2018، والعائد من تبنيها وتطبيقها، والعلاقة بينها وبين الاصدارات الاخرى لمنظمة الايزو، وأيضا تعريف المشاركين في هذا البرنامج التدريبي على مفهوم العملية كأساس لكل نظم الادارة الصادرة عن الأيزو، والمتطلبات التفصيلية لهذه المواصفة الدولية وسياق عمل المؤسسة في ظل تطبيق تلك المواصفة، ويستهدف البرنامج الى نقل خبرات القيادة للمشاركين في ضوء فهم تلك المواصفة، والتعرف على متطلبات التخطيط والدعم والتنفيذ، وآلية تقييم الاداء لنظام المنشآت.