الموضوع: اجهزة بصمة الحضور والانصراف
اجهزة بصمة الحضور والانصراف
بسم الله الرحمن الرحيم
تتشرف
مؤسسة الانظمة التوافقية للاتصالات وتقنية المعلومات
أن تقدم إلى سيادتكم احدث نظم مراقبة الوقت للعاملين
( أجهزة البصمة للحضور والانصراف)
حيث يعتمد النظام علي تسجيل هوية الأشخاص عن طريق بصمة الإصبع مما يمنع نهائياً إمكانية التلاعب في التوقيع حيث يقوم كل شخص بتسجيل البصمة الخاص به لدى الجهاز لأول مره فقط ويقوم الجهاز بحفظ البصمة وعمل نسخه احتياطه منها لدى الحاسب وعند تسجيل الدخول يقوم كل عامل بوضع البصمة الخاصة به في المكان المخصص لها على الجهاز ليقوم بالتسجيل مما يوفر الوقت والجهد المبذول في طريقة الحساب المعتادة .
يقوم النظام بتسجيل الوقت وتاريخ الدخول , وبأتصالة بالحاسب يمد الإدارة بتقارير فورية عن حالة العمال من التوقيع بالحضور والانصراف أو عدمة وبيان التأخير والإضافي والغياب اليومي على مستوى فترة لعامل أو لإدارة أو قسم أو غير ذلك من تقارير الورديات التي يتم تغيرها أوتوماتيكيا من خلال البرنامج مما يوفر الوقت والجهد المبذول في طريقة الحساب المعتادة
. ويعد هذا النظام من أهم الأنظمة الحديثة المستخدمة في الشركات الكبرى لتحقيق الاستفادة القصوى ورفع معدلات الإنتاج
بتقديم جهازها الرائع لتسجيل الحضور والانصراف بالبصمة والكارت وبصمة الوجه والرقم السري
F08: جهاز بصمة الاصبع والكارت والرقم السري بالاضافة الى انه يعمل access control
U300-C:جهاز بصمة وبالرقم السري
MA300 :ضد الماء لبصمة الاصبع والكرت
و بصمة الاصبع و الوجه المتقدم FA1
وجهاز MULTIBIO700 لبصمة الوجه وبصمة الاصبع والرقم السري
جميع الأجهزة تعمل على الشبكة .
وللاطلاع اكثر على الموديلات نتشرف بزيارة معرضنا.
الرياض -مخرج 9 طريق الامام محمد ين سعود
ولدينا توصيل الجهاز مع شرح كامل عن الجهاز مجانا للشركات والمؤسسات
استعداد تام لتوريد الأجهزة للدوائر الحكومية
اتصل نصل.
الاسعار منافسة جدا
للاستفسار المراسلة او الاتصال :
مؤسسة الانظمة التوافقية للاتصالات وتقنية المعلومات
Eng. ebraheem
0559224624 -0569979984
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي ودور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي وقياس نتائج التطوير التنظيمي.
كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.
أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.