بحوث حول ادارة واقتصاد المعرفة والموارد البشرية، الاستراتيجية
السلام عليكم ورحمة الله...
سررت جدا بانضمامي الى هذا المنتدى الرائع، وأحببت أن أشارك بشيئ ما، هذه بعض البحوث لطلبة الماجستير في مجال اقتصاد وادارة المعرفة وأيضا ادارة الموارد البشرية والاستراتيجية أرجو أن تفيد في شيئ .مع تمنياتي للجميع بالتوفيق.
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ومن هنا
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شكرا لك جزيلا وجزاك الله كل خيير أخوك بن عامر
جديد
merci pour vos information préssieuse
مشكور جزاك الله بخير ياريت بحوث اخرى بالغة العربية
تحت التمرين
بحوث رائعة وجهد جميل بارك الله فيك
تحت التمرين
السلام عليكم..
انا الطالب محمد كمال خريسات من جامعة البلقاء من الاردن
ارجوا المساعد في الرسالة الماجستير في موضوع إدارة المعرفة واثرها على الاداء التسويقي (للشركات الادوية)
وشكرا ارجو الرد
محترف
بحوث رائعة وجهد جميل بارك الله فيك
مشكووووووووووووووووووور اخي واصل
ادارة المعرفة موضوع رائع
تحت التمرين
اخي كلا الرابطين لايعملان
مشكوووووووووووووووووووووو ور
تحت التمرين
merci beaucoup , c`est tres utile
شكرا على المجهودات المبذولة
مشكور اخي الحبيب
باسلام
شكرا على كل الابحاث المقدمة
هل يمكن مساعدتي بمجموعة مذكرات واطروحات وكتب في اقتصاد المعرفة
السلام عليكم اليكم بعض البحوث الأخرى حول ادارة المعرفة أتمنى للجميع الاستفادة منها (مشاركات: 47)
السلام عليكم اليكم بعض البحوث الأخرى حول ادارة المعرفة أتمنى للجميع الاستفادة منها من هنا تحميل رسالة ماجستير بعنوان ادارة المعرفة ودورها في تحقيق الميزة التنافسية-جامعة دمشق- ... (مشاركات: 45)
السلام عليكم تفضلوا بحوث أخرى في ادارة المعرفة آمل أن تفيدكم وتنال اعجابكم تمنياتي بالتوفيق (مشاركات: 37)
دراسة مصغرة تناقش العلاقة بين إدارة الجودة الشاملة والموارد البشرية العلاقة الأساسية بين إدارة الجودة الشاملة وإدارة المواردالبشريه: يعتبر العنصر البشري من أهم الجوانب التي تنبغي أن تخضع لتحسين... (مشاركات: 18)
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)الاخوة الكرام ارجو المساعدة في رسالة الماجستير حيث انني بحاجة لدراسات سابقة في ادارة المعرفة وعلاقتها بالجودة في التعليم العالي او عن ادارة المعرفة في... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم
اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
رد مع اقتباس