اريد معادله على الاكسيل لمعرفه احتساب ضريبه المرتبات للقانون 11 لسنه 2013
اريد معادله على الاكسيل لمعرفه احتساب ضريبه المرتبات للقانون 11 لسنه 2013
الزميل العزيز،
شكراً لسؤالك.
مرفق ملف يحتوي على بنود شريط الراتب وحساب ضريبة الدخل، ما عليك إلا تعديل بنود الراتب وسيتم حساب الضريبة تلقائياً.
محمد يسري
ماجيستير إدارة أعمال
انا متشكر جدا ليكم يا جماعه لكن الاستاذ / حسام غيث دى ضريبه قديمه انا كنت محتاجها طبقا للقانون 11 لسنه 2013
الملف الذي ارسلته لك هو طبقاً لآخر تعديل في 2013
مشكور ا / حسام على المجهود الرائع
شكرا جدا يا استاذى
و لكن الضريبه الموجوده هى الضريبه القديمه
برجاء المراجعه
و شكرا
ا/ محمد يسرى علام
مديرى وأفتخر
شكرااااااااااااا على المجهود الرائع
سيدي الفاضل،
(يتم جمع جميع عناصر الراتب ثم خصم الجزاءات وصندوق العاملين وخصم الغياب والمرضي والتأمينات وأقساط السلف) ثم يضرب في 12 ليكون هذا هو الوعاء الضريبي السنوي.
يتم خصم الاعفاءات 12000 ج في العام (من الذاكرة 5000 ج غير خاضعة، و7000ج اعفاء شخصي).
ويخضع الجزء الباقي لشرائح الضرائب.
أرجو أن يكون هذا غطى سؤالك.
محمد يسري علام
صندوق العاملين وأقساط السلف بحكم القانون.
أما الجزاءات والمرضي والغياب لأن هذا دخل لم يتحقق فلا تستحق عليه ضرائب.
بمعنى: لو أني تغيبت عن العمل نصف الشهر وأصبحت استحق نصف الشهر فالضرائب يجب أن تكون على نصف الشهر وليس على الشهر كله، والله أعلم.
محمد يسري
ياجماعة لو سمحتو عايزه اعرف يعني ايه المعادلة العكوسة للضرائب علي الدخل او رد المعادلة لاصلها !!! وشرح عملي كمثال ليها
شكرا جدا علي المجهود الرائع
مجهووووووووووووووووووووود تحسد عليه
رد: كيف يتم احتساب ضريبه كسب العمل فى مصر طبقا للقانون 11 لسنه 2013
برجاء افادتي حول كيف يتم احتساب ضريبة كسب العمل فى مصر وفقا لقانون رقم 11 لسنة 2013 بطريقة تفصيلية و ليس على اكسيل
و شكرا..
الف شكر عل. المجهود وجزاك الله خير
مشكوووووووور على مجهودك الرائع
ارجوا لك دوام التوفيق
بليز عايز طريق لحساب الضريبه من واقع سجل المرتبات
بدون برنامج
معادله لتعويض بالارقام
مع توضيح الخاضع والغير خاضع من بنود المرتب
شكرااااااااااااا على المجهود الرائع
Innovate or Evaporate
رابط المصدر:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
سؤال هل يتم اعتراف مصلحة الضرائب بالمبالغ المدفوعة لصالح صندوق التدريب طبقا للمادة 134 من قانون العمل 12 لسنة 2003 من المصاريف ويتم خصمها من الضرائب؟ (مشاركات: 1)
المصدر أنواع عقود العمل - Law For All عقد العمل محدد المدة هذا النوع من العقود يتم إبرامه لإنجاز عملاً ما لمدة محددة كالسنة أو السنتين. ويكون للعقد تاريخ بداية وتاريخ إنتهاء معينيين فى العقد.... (مشاركات: 0)
في المرفقات نموذج عقد تأسيس شركة ذات مسؤولية محدودة للإستخدام داخل المملكة العربية السعودية (مشاركات: 6)
في المرفقات: قانون رقم 90 لسنه 2005 بتعديل بعض أحكام قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنه 2003 (مشاركات: 6)
اشكركم على المعلومات المتوفره فى هذا المنتدى....... ولى سؤال ما هى البنود فى الراتب التى يخصم منها ضريبه كسب العمل؟ (مشاركات: 14)
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية