الموضوع: ارجوكم ساعدونى يا اهل الخبرة
ارجوكم ساعدونى يا اهل الخبرة
عايزة برنامج بالاكسس يعمل كل الاتى
اولا ادخال اسماء للعملاء وارقام التليفونات والعناين.
ثانيا : شاشة لادخال وتجميع ارصدة لمنتجات وهذة الشاشة مرتبطو ايضا بالشاشة التالية
شاشة المبيعات لهذة المنتجات بحيث انى تم صرف منتج معين تلقائيا يقل هذا المنتج من مجموع الارصدة
ثالثا شاشة لمجوع نقاط مندوب البيع ويتم تجميع هذة النقط شهريا
رابعا : شاشة اخرى خاصة بالتقارير اعرض بها مجموع الارصدة لكل المنتجات لدى - ورصيد لكل منتج على حدا- معرفة المعاملات التى تمت مع عميل ما خلال فترة معينة - تقارير عن مندوبى المبيعات فى كل شهر وايضا مع امكانيكة طباعة هذة التقارير ارجو سرعة الافادة لانى بجد فى امث الحاجة الى ذلك البرنامج ولكم جزيل الشكر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رد: ارجوكم ساعدونى يا اهل الخبرة
الحقيقة انا درست اكسس لكن نسيته
ربنا معاكي
رد: ارجوكم ساعدونى يا اهل الخبرة
انصح الأخت شمس باستخدام القوالب الجاهزة التي يقدمها برنامج الأكسس ستجدي فيها العديد من قواعد البيانات التي يمكنك استخدامها
فقط من قائمة ملف اختاري جديد ثم اختاري من الشري الجانبي قوالب على الكمبيوتر
ستجدي عدد كبير من القوالب الجاهزو منها Order Entry وInventory
يمكنك استخدامها مباشرة
وفقك الله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة لجميع الاعضاء
امل منك الرد عن تساؤلي بشكل عاجل جدا
حيث اني موظف في شركة منذ تاريخ 1/3/2010 حتى 10/07/2010
والشركة لم تدرج اسمي في التأمينات... (مشاركات: 3)
هل لو احد الموظفين عمل 12 شهر فى السنة اى لم ياخذ الاجازة السنوية (30 يوم ) عند تصفية مستحقاته يحسب رصيد اجازته على اساس 30 يوم ولا 32.5 يوم ... وهل لوتحسب 32.5 يوم يدخل ال 2.5 يوم الزيادة فى حساب... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
كيف الحال اخواني واخواتي اعضاء المنتدى
انا منسقة تدريب و اواجهة مشاكل في عملي وهي طريقة التسويق للبرامج انا اتصل في الجهات واعرض عليهم الدورات بس مافي... (مشاركات: 4)
الرجاء المساعدة والفزعـــــة من اهل الخبرة
الرجاء توضيح تدرج العقوبات ماذا يعطى الموظف من عقوبة قبل اتخاذ قرار الفصل .
هل اولا :
لفت نظر او انذار او فصل مباشرة وهل يجوز اعطاء اكثر من عقوبة في يوم... (مشاركات: 2)
السلام عليكم
إخواني أرجو مساعدتي بوضع الوصف الوظيفي للوظائف التالية
1- موظف صحة البيئة
2- رئيس قسم الرخص
3-رئيس قسم المراقبة
أرجو مساعدتي و شكرا لكم (مشاركات: 5)
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمبادئ الاساسية لآداب المراسم والتشريفات والبروتوكول والاتيكيت والتدريب على التعامل مع المواقف المختلفة للإلمام بقواعد المجاملات وكيفية التعامل مع كبار الشخصيات
دبلوم تدريبي متخصص يهدف لمساعدتك على الالمام بمفاهيم الصحة العامة وصحة الغذاء وبالممارسات الصحية الجيدة ومفهوم النظافة الشخصية والتطهير والتعقيد، كذلك فهم الممارسات والعادات الصحية داخل مناطق العمل، والتعرف على انواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء والطريقة الصحيحة للتعامل معها، بالاضافة الى تسليط الضوء على المبادئ الستة لسلامة الغذاء والممارسات التصنيعية الجيدة، وما هي اجراءات التشغيل القياسية للنظافة والتطهير، وسيقوم المحاضر اثناء الشرح بتعريف نظام الهاسب ونظام الايزو 22000:2018 وكذلك خطوات الوقاية من الامراض المعدية وفيروس كوفيد داخل مؤسسات الاغذية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
رد مع اقتباس
