من أكثر القرارات حكمة لأى مؤسسة هو ذلك القرار الذى يتصل بالإستثمار فى رأس المال البشرى عن طريق [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ، فالتدريب يجعل الموظفين أفضل حالاً بلا أدنى شك و هذا يؤدى بدوره إلى أن تكون الشركة أفضل .
و لكن المهم أن يكون الندريب منهج للشركة وليس مجرد حدث يأخذ بعض الوقت ثم يختفى ، خاصة وبأن التطور التكنولوجى لا يتوقف و التنافسية بين الشركات تحتدم فى كل لحظة ، مما يدفع الشركات لضرورة فتح باب التعلم والتدرب طالما هناك سوق و تحدى ..ليتحول الموظفين فيها إلى طلبة علم دؤوبين .
و لوضع برنامج تدريبى متميز للعاملين يجب عليك إتباع[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]ال7 التالية :
إستراتيجية 1 : اجعل التدريب على رأس أولويات شركتك و بالنسبة لكافة مستويات وتصنيفات العاملين .
إستراتيجية 2 : تطوير برنامج تدريبى مرن يلبى إحتياجات الشركة وأهدافها .
إستراتيجية 3 : اختر أفضل المدربين ممن يتمتعوا بالمهارات اللازمة .
إستراتيجية 4 : حدد كيفية تقييم التدريب و التوقيت الذى يمكنك أن تجنى ثماره فيه .
إستراتيجية 5 : حضر المكان المناسب للتدريب و كل ما قد يستلزمه .
إستراتيجية 6 : ربط جلسات التدريب بالوقع و دعمها بالعروض التقديمية .
إستراتيجية 7 : تقييم جودة التدريب و المتدربين فى كل مرحلة .
بإتباع الإستراتيجيات السابقة تكن على إستعداد تام لتطوير برنامج تدريبى ناجح .
ان عملية التدريب لا تنتهى عند اكتمال البرنامج التدريبى بل يجب على ادارة الموارد البشرية التاكد من مدى فعالية البرنامج التدريبى ودرجة استفادة المنخرطين فى البرنامج ودالك من أجل الاستفادة من المعلومات... (مشاركات: 21)
الهدف العام :
إكساب المشارك معارف ومهارات واتجاهات ايجابية نحو أسلوب حل المشكلات باعتباره ضمن استراتيجيات التدريس الفعالة .
الأهداف الإجرائية :
من المتوقع بعد الانتهاء من البرنامج أن يصبح... (مشاركات: 1)
الهدف العام للبرنامج
إكساب المشاركين مجموعة من المعارف والمهارات والاتجاهات الايجابية اللازمة لبناء المقرر الدراسي
الأهداف الإجرائية
• من المتوقع بعد الانتهاء من البرنامج أن يصبح المشارك قادرا... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
الاخوة الافاضل ازيكوا واخباركوا ايه
لو سمحتم لو حد يقدر يفدنى فى صيغة شهادة اجتياز برنامج تدريبى لموظف ؟؟؟
احسن انا محتار فيها ومش عارف اعملها ؟؟؟! (مشاركات: 5)
ورشة تدريبية مكثفة تساعدك على التعرف على الدليل المحاسبي أ وشجرة الحسابات من منظور المحاسبة الالكترونية، وستتعلم في هذه الورشة كيف تحدد شجرة الحسابات المناسبة لنوع نشاطك، وما هي اقسامها، كذلك انواع الحسابات المستخدمة فيها وترقيمها، وتعلم التطبيق العملي على برنامج الحسابات كويك بوكس
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.
برنامج تدريبي يتناول موضوع الاعلام الرياضي وماهيته وأهدافه وأنواعه ومجالات تأثيره ويشرح طبيعة عمل كل من الصحفي والمذيع والمعلق الرياضي. ويتناول التحقيق الصحفي والمقالة الصحفية والمقابلة التليفزيونية. ومهارات ادارة الحوار الاعلامي.
برنامج تدريبي متخصص يساعدك على فهم كيفية تصميم الأنظمة الأمنية مثل بوابات التحكم وبطاقات الدخول وأنظمة مراقبة الفيديو والمراقبة الذكية وأنظمة كشف التسلل والتنبيه ومستشعرات الأمان والبوابات الأمنية.
رد مع اقتباس
