ارجو الافادة عن كيفية احتسا الاضافي
هل يتم احتسابة على الراتب الاجمالي مضافا إليه 50% من الراتب الاجمالي
ام يتم احتسابه على الراتب الاجمالي مضافاً إلية 50% من الراتب الاساسي فقط 0
وشكرا
مبادر
ارجو الافادة عن كيفية احتسا الاضافي
هل يتم احتسابة على الراتب الاجمالي مضافا إليه 50% من الراتب الاجمالي
ام يتم احتسابه على الراتب الاجمالي مضافاً إلية 50% من الراتب الاساسي فقط 0
وشكرا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أستاذ / أبو رائد
ما هو جدير الذكر فيما يتعلق بموضوع حضرتك أن الاضافى له جانبين وهما الجانب الأول (الساعات الاضافية) والجانب الثانى الذى يتمثل فى (العمل فى أحد أيام الراحات أو العطلات الرسمية) وبواقع ما هو متبع لدنيا فى جمهورية مصر العربية واستنادا الى قانون العمل فان صاحب العمل يلتزم بصرف نسبة مئوية 1.25 لكل ساعة عمل اضافية اذا كانت تلك الساعات نهارية أما اذا كانت فى حكم الساعات الليلة فهنا يتم المحاسبة عليها بناء على 1.70 فى عدد ساعات العمل وذلك جميعا محسوب على الأجر الشامل للعامل ..أما بدل الراحة فيتم احتسابه بناء على الأجر الشامل للعامل أى الأساسى والمتغير بواقع 200% من أجر اليوم الواحد.
وشكرا...
"يا مقلب القلوب ثبت قلبي على دينك"رواه الترمذي وأحمد والحاكم وصححه ووافقه الذهبي. وقد قالت أم سلمة رضي الله عنها "كان أكثر دعائه صلى الله عليه وسلم".
السلام عليكم ..أعضاء المنتدى الكرام ..بعد التحية ..أقدم لكم نموذج : ساعات العمل الإضافي ..أتمنى لكم الإستفادة ..إليكم بالمرفقات .. (مشاركات: 5)
مرفق ملف اكسيل موضح به 3 ورقات الاولى نموذج مستحقات موظف بالشكل النهائي للتوقيع ( فقط يضاف عليها البيانات والمعلومات الاساسية وبنود الصرف ) الثانية لحساب مدة العمل بادخال اول يوم عمل... (مشاركات: 26)
أطلقت وزارة العمل برنامج الدعم الاضافي «تجريبيًا» والذي تسعى الوزارة من خلاله الى دعم توطين الوظائف في القطاع الخاص، ويهدف البرنامج الى دعم راتب الموظف في منشآت النطاقين الأخضر والبلاتيني لمدة تصل... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة وبركاته تحية طيبة لمنسوبي هذا النصب العظيم لدي استفسار آمل ممن لديه الخبرة الإجابة عليه كيف يتم احتساب الأجر الإضافي إذا كانت ساعات العمل الفعلية تتجاوز 8 ساعات يومية ... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص تم تصميمه لمساعدة الأفراد الراغبين في تأسيس عمل تجاري في مجال الرعاية الصحية المنزلية يؤهلهم لفهم الجوانب الإدارية والتسويقية والقانونية اللازمة لنجاح هذا العمل التجاري ويمكنهم من إعداد خطة العمل وتصميم النموذج التجاري لهذا المشروع.
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
برنامج تدريبي لتأهيل المشاركين على إدارة المؤسسات الرياضية المختلفة بأسلوب احترافي وعلمي حديث، حيث يتم دراسة اساليب ادارة المؤسسات الرياضية التي تواكب التطورات المستحدثة في المجال الاداري على كافة المجالات، بما يشمل احدث تكنولوجيا التجهيزات للأبنية الرياضية، وتطبيقات الذكاء الصناعي في المنشآت الرياضية.
برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية
رد مع اقتباس