شركه كبري تطلب محاسبين حديثى التخرج وبتدى مرتبات كويسة وليها فروع فى اماكن كتيرة يرجي ارسال السيرة الذاتية ع الايميل التالي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] مع كتابه الكود ( محاسب 9) في عنوان الرساله ملحوظة : سوف يتم تجاهل الرسائل الوارده بدون كود
وظائف محاسبين حديثي التخرج مطلوب محاسبين حديثي التخرج او بخبرة سنتين كحد أقصي يشترط اجادة الكمبيوتر وبرامج الاوفيس للتقدم الي الوظيفة يرجي ارسال السيرة الذاتية ع الايميل... (مشاركات: 0)
شركة سعودية مساهمة صناعية تعلن عن وظائف للسعوديين من الرجال و النساء بتخصصات ( محاسبه , ادارة اعمال ) مع خلفيه بالموارد البشرية ان وجد .. ولغة انجليزية جيده الوظائف لذوي الخبره و حديثي... (مشاركات: 0)
شركة سعودية مساهمة صناعية تعلن عن وظائف للسعوديين من الرجال و النساء بتخصصات ( محاسبه , ادارة اعمال ) مع خلفيه بالموارد البشرية ان وجد .. ولغة انجليزية جيده الوظائف لذوي الخبره و حديثي... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي عملي تنفيذي علي اصول واساسيات المحاسبة المالية مع حلول عملية والقيد في الدفاتر اليدوية والدفاتر الرسمية للشركات بأنواعها المختلفة وبالكمبيوتر ( اكسيل – برامج محاسبية جاهزة) بهدف اعداد... (مشاركات: 0)
الف مليون مبروك لكل الناجحين مفاجأه لكل طلبة سنه رابعه كورس التحليل المالي وبشهاده من المكتب مع شهادة التدريب يعني هتتدرب دفتري وع برامج جاهزة وهتاخد 3 شهادات ( شهادة خبره - شهادة تدريب في المحاسبه... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
كورس تدريبي لتأهيل المشاركين للعمل في وظائف ادارة مكاتب الاستقبال في الفنادق يتناول التعريف بالمكاتب الامامية والاجهزة والمعدات المستخدمة في المكاتب الامامية والبرامج والتطبيقات المستخدمة في ادارة المكاتب الامامية
تغطي الدورة جميع المجالات المتعلقة بشهادة Security+، حيث تمزج بين المعرفة النظرية والأمثلة العملية والتدريبات التطبيقية لإعداد المشاركين لاجتياز الامتحان.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.
رد مع اقتباس