إدارة العقود الحكومية والتحكم في المخاطر والتكاليف(metc)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسر مركز الخبرة الحديثة (METC)أن يقدم لسيادتكم دورات متقدمة ومتنوعة في مختلف المجالات:
(القانون ـ العلاقات العامةوالاعلام-التسويق والمبيعات وخدمة العملاء-القيادة والادارة-الهندسة - الموارد البشرية-البيئة-الجودة والانتاج-الماليةوالمحاسبة-المشتريات والمخازن-الامن والسلامة والصحة المهنية-سلامة غذائية-وغيرها من الدورات)
ويقدم دورات في البلدان الآتية:
(الرياض-جدة-لندن-اسطنبول-كوالالمبور -شرم الشيخ-القاهرة -مدريد-دبي -جينيف-امريكا- عمان-باريس - بلجيكا-الاسكندرية-وكثير من البلدان الاخري)
ويشرفني بإسم المركزأن أقدم لسيادتكم مجموعة من الدورات في مجال دورات القانون والعقود والمناقصات: *البرنامج المتكامل في الشئون القانونية.
*دراسة الجدوي الاقتصادية وتقييم المشاريع.
*الاسس القانونيــة لإعــداد العقـــود ، المذكـــرات والقـــرارات.
*الاتجاهات المتقدمـة لأنظمـة المشتريـات والمناقصات وادارة عقودهــا.
*تحليل الجوانب القانونية والتعاقدية واعداد العقود.
*المراجعة القانونية المناقصات والمزايدات وصياغة العقود .
*التقنيات المتقدمة للتحقيقات الادارية وادارة المنازعات الإدارية .
*التخطيط ومعايير الاثبات وتقييم الأدلة ومقابلات التحقيق.
*التحليل القانونى و الصياغة القانونية المتقدمة.
*المعايير الدولية التحكيم وأفضل الممارسات والحلول القانونية.
*استراتيجيات إعداد وإدارة العقود والمناقصات.
*تحديد المخاطر وتقييم المطالبات وإجراءات التحكيم وتجنب المنازعات وتسويتها.
*التميز فى اعداد وادارة المناقصات والمواصفات والعقود .
*التميز وتحقيق الكفاءة المهنية فـــى الاستشـارات القـانـونيــة .
*الإدارة المتكاملة للعقود والمطالبات والمفاوضات .
*الإجراءات والإدارة المتقدمة لأعمال المناقصات وعقود الشراء.
*التقنيات وأفضل الممارسات فى صياغــــة ,تـدقيـــق وتـحليـــل العقــــود .
* القرار الإداري والتحليل القانوني للقرارات الإدارية.
*المعايير الدولية التحكيم وأفضل الممارسات والحلول القانونية.
* أنواع الشركات وطبيعتها القانونية.
*الوظيفة العامة وواجبات وحقوق الموظف.
للاستعلام عن تفاصيل الدورات من المحتوي العلمي والتكلفةوالموعد يرجي التواصل معي عبر الايميل او الهاتف الجوال الموجود ادناه:
منسقة التسويق/جهاد سعيد
Miss:Gehad Saeed
Mobileيمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)537
E-mailتم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) Tel: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)20 Fax: 002(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
Website:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسر مركز الخبرة الحديثة (METC)أن يقدم لسيادتكم دورات متقدمة ومتنوعة في مختلف المجالات:
(القانون ـ العلاقات العامةوالاعلام-التسويق والمبيعات وخدمة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اعضاء المنتدى الكرام
يسعدنى ان اقدم لكم بأسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات (metc)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/13875.imgcache (مشاركات: 0)
يسر مركز الفريق المتميز أن يقدم لسيادتكم البرنامج التدريبي
(إدارة مشروع غرفة العمليات والتحكم)
والذي سيعقد في دبي
في الفترة من 30 ديسمبر 2012 - 03 يناير 2013 ..
بتكلفة قدرها 2000 دولار فقط... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.